三份劳动合同。2010年3月4日，冉某某与重庆某某公司签订的《劳动合同书》，该合同约定：重庆某某公司派遣冉某某到某某丰都公司提供服务；合同期限自 异议。某某丰都公司辩称冉某某请求支付其间的经济补偿金已超过诉讼时效。根据《劳动合同法实施条例》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位 ...
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川矿因生产需要，于2006年6月5日与平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合同书，该合同约定：平顶山市安平劳务有限公司提供给平顶山煤业（集团）公司朝川矿生产人员 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与 ...
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矿因生产需要，于2006年l月5日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合同书，该合同约定：平顶山市安平劳务有限公司给平顶山煤业（集团）公司朝川矿提供生产 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与 ...
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川矿因生产需要，于2006年6月5日与平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合同书，该合同约定：平顶山市安平劳务有限公司提供给平顶山煤业（集团）公司朝川矿生产人员 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与 ...
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告白向阳于2007年12月1日与被告唐河县安通劳务服务有限责任公司签订了《农民工劳动合同书》，被派遣到被告平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿从事井下工作，合同期限 通公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与 ...
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川矿因生产需要，于2006年6月5日与平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合同书，该合同约定：平顶山市安平劳务有限公司提供给平顶山煤业（集团）公司朝川矿生产人员 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案件中，上诉人 ...
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矿因生产需要，于2006年1月5日与被告平顶山市安平劳务有限公司签订了劳务派遣合同书，该合同约定：平顶山市安平劳务有限公司给平顶山煤业（集团）公司朝川矿生产人员， 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与 ...
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朋勋于2007年1月1日与被告唐河县安通劳务服务有限责任公司签订了《农民工劳动合同书》，被派遣到被告平顶山天安煤业股份有限公司朝川矿从事井下工作，合同期限 公司所举证的务工登记表上的所有签字内容均非上诉人所填写。所以根据《劳动合同法实施条例》第十条的内容，我们可以做以下理解，在本案中，上诉人与被上诉人 ...
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050号仲裁裁决书1份，证明本案已经过仲裁程序。2、劳动合同书4份，证明原、被告存在劳动关系及相关合同内容。3、交接班记录4份，证明原告 （2009年8月至2011年10月）＝6750元。依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条，并参照《新乡市人民政府办公室关于购买公益性岗位安置“4050” ...
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继续有效，劳动合同由其继承其权利及义务的用人单位继续履行。《劳动合同法实施条例》第十条规定，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原 月。2007年3月5日，原告郭××（乙方）和被告一拖洛阳公司（甲方）又签订劳动合同书一份，主要内容是：一、本合同期限为3年，自2007年3月5 ...
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