，判决某餐饮公司书面向张某赔礼道歉，并赔偿张某七千元。 张某起诉称，她曾是某餐饮公司的职员，后离职。2012年11月，张某发现某餐饮公司散发印有其照片 某的同意。张某认为，某餐饮公司以营利为目的，擅自使用她的肖像，是对她合法权利的恶劣侵犯，给她造成巨大的精神损失和一定的物质损失。故诉至法院，请求判令某 ...
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在何种情况和条件下结束而定。第九十一条任职尚未结束的董事，对因其擅自离职使本行造成的损失，应承担赔偿责任。第九十二条本行不以任何形式为董事 履行清算义务，不得利用职权收受贿赂或其他非法收入，不得侵占本行财产。清算组人员因故意或重大过失给本行或债权人造成损失的，应承担赔偿责任。?第二百零二条本行的合并、 ...
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信服装服饰有限公司10 245元，刘甲对此认可并同意从工资中扣除。但截至刘甲离职，仍有4406元未能补交。刘甲一直由其他单位为其缴纳社会保险致使我公司无法为 违纪开除的决定》，并同意赔偿因工作失职给公司造成的损失10 245元。此后，双方无任何权益争议。”落款处有刘甲签字）。刘甲以索赔通知、通报批评、 ...
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，拖欠2007年8月和9月房租350 365.63元，拖欠外包分成、保洁费、离职人员工资、押金、员工工资等各项费用共计584 781.51元，以上费用系由盈洲公司代付 盈洲公司与其签订《还款计划》等协议，京安公司拒不撤出盈洲商务会馆造成了盈洲公司经济损失的发生并对盈洲公司的声誉带来恶劣影响，盈洲公司为 ...
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股权。 第四十一条 持股职工未经单位同意擅自离职，因而造成单位经济损失的，其股权将根据赔偿优先的原则，用于赔偿单位的损失，余额按现行价格退股。 第四十二 上述情形应凭有关证明办理退股手续。持股会有权决定上述退股股份的转让权，用于增补新员工的人股或转让给公司其他股东。 第四十六条 会员因自行离职、辞职、 ...
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在何种情况和条件下结束而定。第九十一条任职尚未结束的董事，对因其擅自离职使本行造成的损失，应当承担赔偿责任。第九十二条本行不以任何形式为 利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占本行财产。清算组人员因故意或者重大过失给本行或者债权人造成损失的，应当承担赔偿责任。?第十一章修改章程第一百九十一条有下列 ...
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条：劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。B、劳动仲裁委员会认为劳动者只要依法 支付的招录费用。C、建议：如劳动者违反劳动合同法的规定，在试用期内未提前3日通知单位就擅自离职的，需要承担赔偿责任。D、本案是用人单位在试用期 ...
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未然。 戚谦 ■郑州戚谦律师企业商业秘密保护专题系列五： 企业商业秘密侵权的保护 戚谦 一、因员工离职而发生商业秘密侵权寻求司法保护，河南成务律师事务所的戚谦 出任要职，故意泄漏原告的商业秘密给高连公司并擅自将原告的商业秘密应用于高连公司，致使其生产出与原告相同或相近似的产品，给原告造成损失，请求判令 ...
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；司法保护 【写作年份】2011年 【正文】 一、因员工离职而发生商业秘密侵权寻求司法保护，河南成务律师事务所的戚谦律师认为，必须做好以下四方面工作。 1、 出任要职，故意泄漏原告的商业秘密给高连公司并擅自将原告的商业秘密应用于高连公司，致使其生产出与原告相同或相近似的产品，给原告造成损失，请求判令5 ...
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公司员工李X因不服公司安排工作，就擅自离职，给公司造成了55000的直接经济损失，现员工反而找到公司要经济补偿金，公司可以要她赔偿损失不？找她赔偿适用哪条法律呢？...
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