和程序制定的涉及公民、法人和其他组织权利义务、具有普遍约束力、可以反复适用的文件。行政机关的内部工作制度、技术操作规程，以及就人事、财务、外事等事项制定 机关应当根据法律、法规、规章和国家政策的调整情况，及时对现行的规范性文件进行清理。政府规范性文件由原起草部门负责清理。原起草部门已被合并、撤销或职能 ...
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许可事项，不得设定行政收费项目，不得设定行政处罚和行政强制措施。第六条规范性文件应当符合精简、统一、效能的原则，用语应当准确、简洁；条文内容应当明确、具体 由两个以上部门、机构联合起草。第十一条由部门组织起草的政府规范性文件，或者部门规范性文件，应当经部门领导统一审核、修改，集体讨论通过后，形成送审稿 ...
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事项的行政处理决定不适用本办法。市人民政府、各区县人民政府发布的规范性文件为政府规范性文件；政府工作部门、有关机构和法律、法规授权组织（以下统称部门）发布 负责起草。必要时可以邀请或委托相关专家、研究机构起草。第十二条规范性文件内容涉及其他相关部门职责的，起草部门应当征求其他部门的意见，有必要的可以 ...
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以及对其直接管理的事业单位人事、财务、外事等事项制定文件除外。规范性文件分为政府规范性文件和部门规范性文件。各级人民政府（含办公室）以自己的名义制定的规范性 、争议较大或者涉及其他重大问题，无法在10个工作日内完成审查的，经政府法制机构负责人批准，可以延长10个工作日，并将延长审查期限及其理由书面告知 ...
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法人和其他组织合法权益原则；?(五)保障行政机关依法行使职权原则。?第七条规范性文件的内容应当明确、具体，具有可操作性，同时，不得与法律、法规、规章和国家 。?第二十六条经审核，对符合本规定要求的政府规范性文件草案，政府法制机构可根据需要，将规范性文件草案发送有关部门、下级人民政府、有关组织或专家征求 ...
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法规没有授予执法权的组织；（四）企业及企业性质的事业单位。第七条规范性文件用语应当规范、准确、简洁，内在逻辑结构应当严密、严谨，条理应当清楚，条文内容 、教学机构等推荐。第十七条起草单位在起草政府规范性文件尤其是涉及经济方面的规范性文件时，应当对规范性文件进行成本效益分析并形成分析报告。成本效益分析应 ...
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部门可以根据本部门的实际，按照有关立法原则自主确定部门规范性文件的立项工作。第十条政府规范性文件可以由政府一个部门或几个部门具体负责起草工作，也可以由 ，深入基层进行实地调查研究，听取基层有关单位和个人的意见。第十九条规范性文件送审稿涉及重大问题的，审查机构应当召开由有关单位、专家参加的座谈会、论证会 ...
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行政管理的组织，但法律、法规或者规章另有规定的除外。第八条规范性文件的名称，一般称“规定”、“办法”、“规则”、“细则”、“意见”、“决定”、“通告”、“通知”。 监督机关备案。第四十条市、县（市）、区人民政府办公室转发规范性文件参照本规定政府规范性文件办理。本规定第七条第（四）项所指的法律、法规或者 ...
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可以用条文形式表述，但不限于条文形式表述。政府规范性文件的标题应当冠以本行政区域名称，政府工作部门规范性文件的标题应当冠以制定机关名称。各级人民政府所属工作 五条第(一)、(二)、(三)、(四)项规定情形的，由负责备案审查的政府法制机构制发《行政执法监督通知书》，责令制定机关纠正或者废止。制定机关收到 ...
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决定，以及对其直接管理的事业单位人事、财务、外事等事项制定文件除外。规范性文件分为政府规范性文件和部门规范性文件。各级人民政府(含办公室)以自己的名义制定的 、争议较大或者涉及其他重大问题，无法在10个工作日内完成审查的，经政府法制机构负责人批准，可以延长10个工作日，并将延长审查期限及其理由书面告知 ...
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