第三十条 区、县社会保险行政部门应当根据申请人提供的诊断证明书等相关医学文件，在工伤认定决定中明确伤害部位。 第三十一条区、县社会保险行政部门应当自作出工伤 决定书》的样式由市社会保险行政部门统一制定。 第三十七条 本办法自《北京市实施〈工伤保险条例〉若干规定》（市政府第242号令）公布之日起施行。...
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最新因工死亡赔偿费用计算公式 （案例分析） ——答南阳市网友王某的咨询 编者河南青剑律师事务所律师杨振夏 南阳市网友王某咨询： 王某的侄子2011年1月 ，王某与其侄子所在的某建筑公司就赔偿协议达不成协议，王某坚持按照新工伤保险条例要求赔偿，而某建筑公司坚持按照人身损害赔偿的司法解释进行赔偿。王某无奈 ...
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工伤后应该怎么样去维护自身的权益呢？江律师就工伤死亡问题作出以下法律分析： 根据2011年最新修订的《工伤保险条例》第三十九条的规定，职工因工死亡 没有关系，在全国，同命同价，一次性工亡补助金统一为：436200元。 当发生工伤死亡，职工亲属应该及时向社保局申请工亡认定，之后可以与企业方协商赔偿事宜， ...
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问题，杜某认为，双方的劳动关系一直存续，没有解除，标准应当参照庭审时最新公布的职工平均工资标准。而长城铁塔公司则认为双方的劳动关系在杜某第一次 安排的有报酬的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。(三)《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病 ...
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下班买菜与工伤认定（最新判决） 【案件编号】一审：（2014）泰海行初字第0004号二审：（2014）泰中行终字第0057号【案情介绍】周伟的 在合理时间内往返于工作单位和居住地的合理路线。原江苏省劳动和社会保障厅《关于实施﹤工伤保险条例﹥若干问题的处理意见》（苏劳社医（2005）6号）第十五条规定， ...
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（劳动保障局），市社保中心，各有关单位： 根据国务院《工伤保险条例》、《江苏省实施工伤保险条例办法》(省政府第29号令)和苏州市政府《关于贯彻江苏省实施“工伤 270元，三级伤残增加260元，四级伤残增加250元。 （二）五至六级工伤职工，与原用人单位保留劳动关系且难以安排工作的，由原用人单位按工伤 ...
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比2011年的382180元提高了54020元。 注：伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级 亲属抚恤，不能享受一次性工亡补助金。 2011年最新工伤死亡赔偿标准 2011年1月1日新修订的《工伤保险条例》正式实施，因工死亡赔偿的一次性工亡 ...
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比2011年的382180元提高了54020元。 注：伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助。一级 亲属抚恤，不能享受一次性工亡补助金。 2011年最新工伤死亡赔偿标准 2011年1月1日新修订的《工伤保险条例》正式实施，因工死亡赔偿的一次性工亡 ...
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13个月的本人工资，但最高为121992元，最低为24398.4元； 2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算，标准为解除或者终止劳动关系时20个月的 根据国务院新修订的于2011年1月1日起实施的最新《工伤保险条例》和2004年的《天津市工伤保险若干规定》计算所得。 2、除以上各项赔偿外， ...
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医疗保险待遇 （一）医疗费 《工伤保险条例》（下同）第30条第3款 1、标准：从工伤保险基金支付 2、要求：（1）在签有服务服务协议的 ，一次性伤残就业补助金由单位支付。 五级：一次性伤残补助金（本人工资）18个月 一次性工伤医疗补助金（本人工资）10个月 一次性伤残就业补助金（本人工资）50个月（ ...
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