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劳动仲裁,该仲裁委员会于2008年9月8日以“属劳务关系,属劳动争议仲裁受理范围”为由作出(2008)长劳仲字第129号《不予受理通知书》。周某某于2008年9月23日诉至原审法院。原审法院认为:周某某与某某公司签订了《劳务合同》,接受某某公司的派遣为xx公司提供劳务,故 ...
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劳动仲裁,该仲裁委员会于2008年9月8日以“属劳务关系,属劳动争议仲裁受理范围”为由作出(2008)长劳仲字第129号《不予受理通知书》。张某某于2008年9月23日诉至原审法院。原审法院认为:张某某与某某公司签订了《劳务合同》,接受某某公司的派遣为xx公司提供劳务,故 ...
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了证明劳动关系的裁决书后,2012年10月11日北京市朝阳区人力资源和社会保障局受理了其工伤认定申请。北京市朝阳区人力资源和社会保障局根据查明情况,认为侯某 均未到期的情况下。某公司人事负责人向她们分别发出终止劳动合同通知书,以四名员工接受公司部门调整的原因非法终止其劳动合同,并且仅仅口头通知对每个 ...
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用工情况下劳动者请求司法救济的权利。有些案件,仲裁委员会认为属于劳动争议,属其管辖范畴,发出不予受理通知书。而当事人以民事案件向人民法院起诉后,法院 加班、欠缴社会保险费和克扣工资等行为上;工作方式应采取接受劳动者举报进行查处与定期和定期到企业进行检查督促相结合,发现企业违法行为及时予以纠正, ...
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服务社同意就解除与某某劳动合同的相关问题一次性支付某某共计12,500元,某某同意接受该补偿金,一次性解决该劳动合同争议,今后双方无涉,协议自签订之日起 仲裁委员会于次日以双方争议属于其受理范围为由决定不予受理。某某不服,向本院提起诉讼。以上事实,由双方当事人的陈述、仲裁通知书及劳动合同、2009年 ...
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以因工死亡赔偿金向嵩明县劳动仲裁委员会申请仲裁,嵩明县劳动仲裁委员会于2008年9月4日以邵德卫、邵有忠具备法人资格下达不予受理通知书。李凤祥的家庭 未提供翁荣华、邵有忠作为发包人或者分包人,以及其他发包人知道或应当知道接受发包或分包业务的雇主没有相应资质或安全生产条件的相关证据,同时,作为雇佣关系 ...
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7月30日以黔江劳鉴(初)字[2008]33号工伤职工劳动能力鉴定、确定结论通知书认定刘远华的伤残等级为七级,刘远华不服向重庆市工伤职工劳动鉴定委员会 补助金3240元的请求,本院予以支持,但其主张的失业保险赔偿金7776元,属于本案受理范畴,本院不予支持。因双方终止劳动关系是用人单位黔江区槽田煤矿 ...
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原来经常出差两地的王锦明工作量减少,决议王锦明外派山东,常驻地为青岛,如接受,则解除劳动合同。又查明:1、2007年12月至2008年6月, ,有浦劳仲(2009)办字第7734号仲裁裁决书、劳动合同书、劳动合同续签协议、竞业禁止合同、解除劳动合同通知书、离职登记表、中国银行存折、加班申请单、杨X、 ...
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认可。由人民法院指定举证期限的,指定的期限不得少于三十日,自当事人收到案件受理通知书和应诉通知书的次日起计算。 我们认为,举证时限在版权诉讼中有其很重要的 无监督和制约条件下的法律判断。而设立专家证言,一方当事人提供的专家证言要接受另一方当事人及其律师的询问,还有同领域其他专家的监督和制约,使该问题 ...
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日,原告向上海市徐汇区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提出了本案所涉请求事项。仲裁委依法予以受理,并于2009年4月29日发出了延期审理通知书,原告据此向本院提起了 提高薪资待遇,被告不予同意,所以2008年9月14日至9月30日间我接受事业部经理的职位,还是采取非坐班制工作形式;第三次庭审中,原告认可 ...
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