具有高中毕业以上文化程度或同等学力以及一定的专业技术知识，能胜任干部工作；(四)非在职人员，初聘年龄一般应在35岁以下，身体健康。 四、企业、事业单位从社会 专项指标。从社会上聘用的干部应有一年试用期。企业从在职工人中聘用干部，由聘用单位审批，报上级主管部门备案。事业单位从在职工人中聘用干部，须按隶属 ...
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的使用权证明；(四)登记机关规定的其他材料。第十五条 一个事业单位只能登记一个名称。一个事业单位有两个或两个以上名称的，应当以与其主要业务相应的名称进行 《事业单位证书》的；(五)未领取《事业单位法人证书》的事业单位，以法人资格开展活动的。第二十八条 登记机关工作人员有下列情形之一的，由其所在单位根据 ...
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处理各种治安纠纷，防止矛盾激化，或对有轻微违法行为人员的教育工作成绩显著的。第二十一条 奖励费用，行政事业单位在“预算包干结余”或“预算外收入”列支，企业单位 、集体财产重大损失或危及人身安全，经公安机关或单位主管部门提出意见后拒不采取整改措施的，县级以上公安机关可责令其部分或全部停产、停业整改。第二 ...
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按单位职工的待业保险和医疗保险待遇执行；(二)事业单位：1、工作年限满一年以上，待业在半年之内的，按本人基本工资及各类补贴(不包括奖金和临时岗位津贴 流动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果双方必须执行。 第十七条 从一九九二年起，凡从外地调入我市试行合同制管理单位工作的毕业生或已分配在我市党政群机关工作 ...
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，结合本省实际，制定本条例。 第二条本条例适用于县级以上地方各级人民政府所属行政机关、事业单位，乡镇政府(含城市街道办事处)，国有企业(包括国有资产占控股 的机关、企业事业单位、社会团体以及其他经济组织法定代表人或者主要负责人需要进行离任审计的，可以参照本条例执行。 第三十四条本条例自1999年1月1 ...
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转制前的连续工龄视作该受聘人员在本单位的工作年限。 六、文化事业单位改制时，可按2001年6月30日前参加工作的在册职工数(扣除改制时办理的提前 ，实现其他项目资产的提留。 十一、文化事业单位改制方案的审批。市政府直属的事业单位及评估确认后国有净资产在500万元(含)以上，或具有特许经营权的文化事业 ...
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十一)科技人员的非职务科技成果，其转让所获收益归个人所有。(十二)建立事业单位法定代表人或主要管理者的工资分配激励机制。由于其科学、合理、杰出的管理 的限制。 三、组织实施(一)县级以上人民政府人事部门会同财政部门负责事业单位技术要素参与分配的政策指导和监督管理工作，各单位的分配方案要经主管部门审核后 ...
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，科研与生产紧密结合得到加强和发展。－－研究单位对内采用各种新的管理制度。1989年，全区地市以上政府部门属自然科学研究与开发机构133个，其中实行专业技术 。统筹规划各层次的科技工作，合理配置力量，并从体制改革、加强管理和增加投入等方面采取措施，推动科学技术事业的全面发展。今后十年，要根据我区的实际 ...
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编制管理部门可视情节轻重，分别给予警告、五百元以上一千元以下罚款、收回《事业单位法人证书》或《事业单位证书》的处罚：(一)不按规定办理登记或年检的 的；(四)伪造、涂改、出租、转让、买卖《事业单位法人证书》或《事业单位证书》的。 第十四条 机构编制管理部门工作人员滥用职权、徇私舞弊或不按规定办理登记的 ...
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专用资金。 第三条本规定适用于本省机关及事业单位。 第四条县(含县级市、区)以上人事部门负责机关、事业单位工资基金的管理。财政、审计部门和银行按照 第十三条人事部门工作人员滥用职权、营私舞弊或者不按规定办理审批手续的，由其所在单位或者上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。 第十四条对 ...
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