意思就是劳动合同没到期，然后公司注销了，算不算提前终止劳动合同？我在公司工作了6年半了，怎么计算我应得的劳动经济补偿金？谢谢！！...
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我在一家公司干了几年了，现在我想辞职，但是劳动合同未到期，我已递交了辞职报告，但劳动法要求提前30天提出，现在在公司什么事都不用做，我想走了，请问不到30天就离岗了，会怎么样？他会多久给我开解除劳动合同的证明？如果是要涉及赔偿，又会怎么赔偿呢？我中间签订有专项培训的，要求要服务满三 ...
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您好！我今年3月份进入公司，但公司至今未与我们签订劳动合同和购买社保，而且在今年6月份无故降我们薪资及职位，并在此后还还要求我们接手公司多个岗位，现应我们不同意，就逼迫我们辞职。现在我已经提交辞职单于7月10日到期。关于这种情况，我想资询下律师，我们该如何维护自已的利益。...
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你好。本人在单位工作9年，合同2013年7月到期，单位在2013年4月份给了我一份劳动合同意向书问我是否续签，我填了不续签(那时我不知道还可以 我想继续和单位续签，但现在单位不同意和我签任何合同，理由是我已经在意向书上签字不和公司续签了，请问：我能否申请劳动仲裁要求单位和我续签？意向书有没有法律效力？...
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我与公司签订的合同在7月份就到期了，，现因公司效益不佳，可能不会与我再续签合同，，请问我能拿到补偿款吗，，合同上写＂本合同解除和终止如涉及经济补偿的，按＜某有限公司劳动合同管理规定＞执行，，，我这公司属于子公司，，可是这份规定并没有给我们看到，，，请问这合法吗...
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最近应聘一家国企工作 招商的却是外包公司 该公司声明和国企签订的项目合同与3月后到期 现在进来工作劳动合同按实际工作天数签订 而且必须先签好自愿离职声明 工作期间 福利待遇缴纳社保都和国企不符 以应聘成功 不知道该不该去上班 这样问题的外包公司是否可以信赖 求解答...
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我公司最近宣布并入另一家别人的公司，与我签订的合同并未到期，他要求我们一起转入那个公司，他说已与那公司达成关于公司员工某些问题的书面协议，现在我不愿意 有2家公司，其中一家在高新注册，如协调不成功是不是可以劳动仲裁，高新那边的仲裁需要多长时间，因为老板要在11月之前结束这边。。还有如果仲裁，公司已经 ...
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我于2011.04.18号进入公司，与公司签了3年合同，合同到2014年到期，在此期间没有犯大的错误，现公司裁员，单方面与我解除劳动合同，又没有提前30天通知我，请律师帮忙分析一下，我应该怎样跟公司谈赔偿金问题，我又能获得多少赔偿金？...
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入职，签了一份只有试用期工资劳动合同（没有合同期工资），试用期是3个月，但现在已经到了12月底了，公司还没另签合同，且9月到现在拖欠工资3个 ，上海金点砂雕制品有限公司企业营业执照已在2011年10月份到期了，且很多账目逐步转到嘉兴世纪今典，而我们的劳动合同并没有更新。担心会不会有什么问题，我们该如何 ...
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您好： 我是一名应届生，目前将与一家公司签证劳动合同，职位是部门培训生，该公司在补充协议中标明：培训时间为两年，期间我离职的话，第一年需向公司赔偿5万元，第二年需向公司赔偿10万元，培训到期后，我必须在该公司服务两年，期间我离职的话，第一年需向公司赔偿10万元，第二年 ...
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