我是a公司发工资b公司签订合同（劳务派遣公司）上了3个月班 每月都不按实际工资发放 大部分员工都一样每月无理由扣除一部分工资（是正规快递行业 底薪800元做5休2 每月最少上26天班 上30天也800元无加班费 另外提成也不 ...
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电子公司要求部分员工重新签订合同，理由是公司内部调整，从2009年之后进的都要转换合同。但是合同上面的公司名称叫做厦门法拉欣园劳务派遣有限公司，法人 电子股份有限公司下属的子公司。我想咨询下，按照劳动合同法这个转换合同合法么？我们的之前的合同还有两年到期，我们可不可以拒签，现在公司态度强硬 ，给予我们 ...
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07年8月就职后一家金融系统单位后一直未签合同,也未发过工资,未上过任何保险,现在该公司为逃避劳动法相关规定(满一年未签视为无固定期限合同),以我属于未在册员工要赶在月末前给本应签劳动合同的我签署劳务派遣合同,我该怎么做才能争取到应得的权益?急! 问题补充：我可不可以要求必须给我签劳动合同呢?...
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劳务派遣工（有签合同）劳动合同写的工资不低于当地规定的最低标准，而且员工当时也没提出同工同酬之类的。现在合同签完过去3年了（目前还在那上班），还可以要求企业补偿或是赔偿之前的没有同工同酬的钱吗？...
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你好，我是11年在一家国企工作，合同今年7月到期，属于劳务派遣合同，由于公司招人的时候专业都不对口和工作的特殊性，签订我单位的所有人都必须进行岗前 日常业务培训不属于专业技术培训。我这个培训也是岗前的是否有效啊？前面几年我单位的员工都没签这个培训协议。我单位辞职的人很多，都是直接走人，公司也不管，但我 ...
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年1月被辞退，我在银行工作合同是劳务派遣和物业公司签的合同2013.12.31到期，辞退没有任何原因，应该怎么赔偿我？合同上的基本工资是1200，但是我们 工资他给的经济补偿应该是去年的平均工资还是按合同的1200？而且我们在银行前台但是我们在职期间和正式员工没同工同酬是否也应该给我们补偿？经济补偿和 ...
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你好；我是郑州市中原区华山路105号郑煤机的一名员工，我在这上班三年多了，但是一直没让签劳动合同，统筹也就什么也没交，上个月通知让我们签合同去了一看签的不是我们单位的，合同上是外边的一个交什么劳务派遣公司，但是统筹还是不交，我想问一下这是什么情况。谢谢！...
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自从新劳动法出台以后，我们单位实行二年签一次合同，等合同期满，就要我们签一份终止合同，然后再继续签，后来签的合同都变成了劳务派遣公司的了。请问，这个是怎么赔偿的。在单位已工作十四年了，...
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1、请问：劳动者与企业之间的合同到期后，企业与劳动者之间重新签定第三方合同（劳务派遣方式），劳动者应该签定吗？2、与企业签定合同后，劳动者按国家“劳动法规定”应该享有哪些福利待遇（五险一金）？3、是否与企业签定三次合同后，自动变成正式员工？...
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需要我被用人单位借用十年，其中我原公司与用人单位签署三次用工合同（两次2年一次1年借用合同）现用工单位要倒闭我是否能到补偿，用工单位人力资源说我 工龄在原单位是连续的只是退回原单位他的说法是否正确？我能要求补偿吗?而其他劳务派遣都有补偿，如果能补偿请说明是按劳动法还是按合同法我好和人力资源部门进行沟通 ...
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