关系，原告愿意为被告安排工作，不愿支付一次性伤残就业补助金。原告提供了被告2004年8月至2005年7月期间的工资表，证明被告伤前12个月月平均工资 为10级伤残，应享受一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、治疗期间的停工留薪期工资、住院伙食补助费等工伤保险待遇。被告系2005年7月22日受伤，原告提供 ...
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金石律师事务所律师助理。上诉人代传芝因与被上诉人佛山市富威纸模包装制品有限公司工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2004)佛禅法民一初字 转交给原告代传芝所有，被告佛山市富威纸模包装制品有限公司按原告代传芝基本工资支付医疗期间的工资，医疗终结评残后，原告代传芝只收取社保局发放的 ...
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普及型功能假肢价格为20000元、住院费600元、伙食费280元)。原告杨伟在受伤期间向被告庆菱制品公司借支了生活费1000元。原审判决认为：原告杨伟所受 判令被上诉人向上诉人支付受伤住院治疗期间的伙食费262。5元及受伤住院治疗期间的工资828元正确，本院予以维持。《广东省工伤保险条例》第二十五条的 ...
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工伤医疗补助金1400元/月×4月=5600、被告因工伤暂停工作接受工伤医疗期间的工资1400元/月×4月+1400元/月÷20.92天×19天=6871.51元(扣除节假日)，合计47471. 》第二十三条、第二十六条、第二十九条规定，判决：一、原告温永宁应支付被告林贵忠受伤至评残前4个月零19天的 ...
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9月13日作出第C0092号道路交通事故责任认定书认定，卢万冲应负事故的全部责任。后卢柱材于2004年间，就交通事故人身损害赔偿问题对卢 裁决不作重叠赔偿外，原告认为不应向被告支付受伤治疗期间的工资3915.49元；一次性工伤辞退费31189.50元；仲裁处理费1135元，合共36239.49元(计算 ...
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工伤待遇，劳动争议仲裁委员会作出裁决以被告谭小华月工资1700元为标准确定其工伤待遇，被告冯彪不服劳动争议仲裁委员会以月工资1700元为标准确定被告谭小华 依据，不予支持。被告依法可获得的工伤待遇包括：1、2005年11月21日至2006年3月9日停工留薪期间的工资1101.6元×3.5个月=3855 ...
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十六条第(一)项、第二十九条第二款、第五十七条第二款的规定，判决：一、原告佛山市顺德区高盈五金有限公司应于判决发生法律效力 伙食费315元、停工留薪医疗期间的工资3099.45元、一次性伤残补助金11736元、一次性伤残就业补助金24450元、一次性工伤医疗补助金5868元及仲裁案件处理费1560元， ...
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已由原告支付。2002年10月15日，被告经南海市劳动能力鉴定委员会鉴定为工伤7级。2002年10月23日南海市社会保险基金管理局里水办事处向被告支付了工伤 ，本院予以支持，原告应支付被告住院期间的伙食费，医疗期间的工资，因为被告不愿意在原告厂继续工作，故原告应支付被告一次性工伤辞退费，并应支付仲裁费 ...
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应于本判决发生法律效力之日起10日内向原告谭中成支付工伤住院伙食补助费360元、受伤期间的工资1016.70元、一次性残疾补偿金18074.72元、一次性 案件受理费部分。二、变更原广东省顺德市人民法院(2002)顺法民初字第3310号民事判决的第一项为：一、被上诉人何敏全应于本判决发生法律效力之日起 ...
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食宿费用)，而依据有关法律规定，被上诉人享有的工伤权益计有：医疗费、住院的伙食补助费、工伤期间的误工费(依法应该被上诉人受伤前月平均800元计算)、一次性伤残补偿金 保险条例》第二十四条明确规定；“被保险人工伤医疗开始，至作出劳动能力鉴定前的工资，由单位按被保险原标准继续发放，不得减发”，根据该地方性 ...
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