评定、劳动保护等方面，与健全职工享受同等待遇。?用人单位对残疾职工作出辞退，应当征求当地残联组织的意见。劳动保障行政部门应当将残疾人就业情况纳入劳动保障监察范围 第八章法律责任?第三十七条有下列行为之一的单位负责人或直接负责人，由其上级主管部门或所在单位予以批评教育或者行政处分，并责令限期改正：?（一 ...
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就业证》。(二)区(县)劳动局权限负责辖区内的区(县)属单位、乡镇企业、私营企业、个体工商户及无上级主管部门的单位使用外地务工人员的审批及办理《就业证》。(三)街道 应当在收到材料之日起，3个工作日内签署意见。批准使用的，由经办人员开具《通知书》，未批准使用的，告之用人单位原因。(二)办证程序1．用人 ...
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部门统计的在职职工工资总额。为包括离退休人员费用。各地在测算用人单位缴费率时应按在职职工工资总额计算，不得将离退休人员费用计算在内。工资总额口径，以 业务收入的比重；实行医疗服务和药品销售收支分开核算，药品销售纯收入交由上级主管部门统一管理，合理返还的办法；规范医疗机构经营行为，加强医疗机构内部收入 ...
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房屋共有权证》。全民所有房屋所有人在处分其房屋时，还须按规定报其上级主管部门批准。共同共有房屋出卖时，须征得所有共有人的同意。按份共有房屋的所有 公有房屋及附属设施。拆除公有房屋应签订协议，并报请拆除房屋主管部门审批后方可拆除。第四十二条 任何单位和个人，未经所有人同意，不得擅自改变公有房屋及附属设施 ...
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条职工因公外出期间或者在抢险救灾中失踪的，其亲属或用人单位应当向用人单位所在地公安部门、劳动保障行政部门报告。劳动保障行政部门应当根据人民法院宣告死亡的结论 。工伤医疗期的时间由指定治疗工伤的医院或医疗机构提出意见，经劳动鉴定委员会确认并通知用人单位和工伤职工。第二十条工伤职工在工伤医疗期内停发工资， ...
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双方洽谈。第二十五条公益性职业介绍机构经劳动行政部门批准，还可以为劳动者和用人单位提供下列服务：(一)职业指导；(二)档案保管、代办社会保险、办理用工备案登记 人员在劳动力市场管理工作中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由其所在部门或上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的，依法追究其刑事责任。第七章附 则 ...
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房屋拆迁协议，并报房屋拆迁主管部门备案。被拆迁房屋属2人以上共有的，拆迁人或被委托人应当与共有人各方协商一致；共有人之间意见不一致的，以实际 主管部门颁发《城市房屋拆迁资格证书》。第二十条 设立拆迁单位必须具备以下条件：(一)有上级主管部门同意组建的批准文件；(二)有明确的名称、组织机构和固定办公场所 ...
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账户。其中一次性记入额在3万元及其以上的，参保单位必须同时报送经法人代表签字盖章或上级主管部门同意的书面意见。3、符合条件的人员申领补充养老金前，应由 资料或基本养老保险关系转移至外省市的证明，户籍迁移证明；非本市户籍已与本市用人单位终止劳动关系的资料。4、完全丧失劳动能力的，应提供由市级劳动能力鉴定 ...
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在二十日内、一般工程应当在十日内作出建筑设计防火审核意见。未经审核或者经审核不合格的，建设行政主管部门不得核发施工许可证，建设单位不得施工。建设、施工单位必须 九条从事涉及消防安全的特种作业人员，未经消防安全专业培训考核合格持证上岗的，对用人单位处以警告或者二百元以上一千元以下的罚款。第四十条在车间、 ...
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市场的意见〉的通知》(苏政发(1989)49号)规定，车船维修业、乡镇船舶制造业及运输服务业都必须报经县以上交通主管部门批准，发给营运证照。36用人单位使用 )46号)第一规定，任何单位和个人，在我省境内开办药品生产经营企业，必须由企业或者企业的上级主管部门向省药品生产经营主管部门申报，经审查同意领取 ...
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