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班,结果就发了1600左右,这样合法吗?申请劳动仲裁应该注意什么问题,怎么取证?(我当时应聘的电气设计,来了后老板让做机械设计,做的不很专业,可能老板不高兴。)证据方面,没有书面的东西,也没签过名字什么的,就是工资单上有,但是不在我手里。当时填过一员工登记表,也不在我手里。反正 ...
//www.110.com/ask/question-19125.html -了解详情
通知,只是说撤销采购部和设计部,所有人员全部归属销售部,享受销售部待遇,其实销售部也被降薪到960.00的,然后通知内容从09.01.01起实施,那也就没有 自己离职!可是想要知道怎么样才能维护我的劳动权益那我现在去申请劳动仲裁的话需要准备什么材料才可以申请?960的月薪1月开始,那我2月15号才 ...
//www.110.com/ask/question-16719.html -了解详情
每周工作不超过40小时(养老保险由原单位缴纳),但实际上一直没有真正执行,实行的早、中、晚班性质的工作(中、晚班有补贴),每周休息一天,而且从来 即将要解除劳动关系(目前还在工作),请问可以申请劳动仲裁么?需要提供什么证明?如果劳动仲裁不接受可以到法院提起诉讼么?能够得到法院支持么(主要是6年期间的 ...
//www.110.com/ask/question-3058814.html -了解详情
没有参与销售,现在已经扣发部分工资两个月了。想咨询下各位,如果申请劳动仲裁的话,我可以提出哪些要求和理由,能够得到多少双倍工资差额赔偿或者经济性赔偿?现在公司还让我们签合同,以前的工龄清零,可以拒签吗?拒签后对申请仲裁什么影响?...
//www.110.com/ask/question-2877002.html -了解详情
劳动保障部门做为辅助调解的角色,如不成,则可以申请劳动仲裁,通过法律途径依法维护自己的合法权益。对企业长期加班不付加班费比较常见的事情,很多员工觉得司空见惯了,所以也就无所谓了,但是,这样其实对自己的劳动力的极其不尊重的一个行为,建议大家还是要积极行使法律赋予你的权利。...
//www.110.com/ziliao/article-509596.html -了解详情
2010年8进入这家公司,工作公司在西安但是经常出差,入职后没有签订劳动合同,公司于2013年7月中旬宣布不做这个行业,后来才知道没有给买保险,请问我现在可以申请劳动仲裁吗?都需要申请什么补偿?谢谢! 问题补充:我现在已经离开西安,工资多数情况现金,极少数打卡的!我现在只有当时 ...
//www.110.com/ask/question-2092192.html -了解详情
公司无情打击,且编造、寻找各种借口理由不准我上班、并克扣停发我一个月工资,目的:逼我自动离职,将我净身扫地出门,不给一分钱补偿。几经周折,多方投诉 解除劳动合同后,我申请劳动仲裁要求赔偿,劳动仲裁委45天后答复:不仲裁处理。我应如何获得社会保险赔偿?赔偿的法律依据什么(包括高院司法解释的依据条款 ...
//www.110.com/ask/question-2028854.html -了解详情
公司无情打击,且编造、寻找各种借口理由不准我上班、并克扣停发我一个月工资,目的:逼我自动离职,将我净身扫地出门,不给一分钱补偿。几经周折,多方投诉 解除劳动合同后,我申请劳动仲裁要求赔偿,劳动仲裁委45天后答复:不仲裁处理。我应如何获得社会保险赔偿?赔偿的法律依据什么(包括高院司法解释的依据条款 ...
//www.110.com/ask/question-2028826.html -了解详情
我在这家超市没有签订劳动合同,也没有任何我保险,本来15号发工资现在他们要拖到28了,我能去申请劳动仲裁吗?我现在有的证据只有我的工服和考勤卡,他们发工资都发现金的所以没有什么工资条,请问一下我这种情况能申请劳动仲裁吗?能成功吗?...
//www.110.com/ask/question-1977540.html -了解详情
证明,前几个月的工资也发的现金,去年五月份开始工资打入银行卡,个人接手的资料现只有小部分保存下来了。请问该如何申请劳动仲裁?这种情况申请劳动仲裁是否可行?我能要求什么样的补偿呢?需要什么材料?...
//www.110.com/ask/question-1973951.html -了解详情
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