再次与事业部人事部门沟通正式上岗事宜,获悉答复:因为业务部门已有业务人员较多,现在还是不能上岗,要继续在后台实习。 当时立即崩溃,来公司一年半多的时间了, ,询问离职报告签批结果。因为按照公司的说法,只有办理完离职手续,由公司开出离职证明,才能办理其他相关联的事情,例如:公积金提取、档案转出、户口转出 ...
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文因外伤引起 心跳停止,于2003年5月20日死亡。“120”急救中心所出具的证明证实,孙某某拨打“120” 急救电话的时间是2003年5月20日凌晨1点23 要求 ,在执行职务过程中擅自脱离工作岗位,因而未尽职 责,其特点是“离职”而“不守”。2.未履行职 责型。即指行为人 没有实施法律所规定的职责 ...
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支出也都是孙某支付,这部分支付的费用可以抵清林某的付出,因此,林某的名字不应该再出现在房产证上。 多次协商无果,林某委托叶律师起诉离婚,在庭审中孙某出示 某作假。 庭后叶律师陪林某调取了社保和纳税记录,并去原单位开取了离职证明,这些证据很明显证明孙某在伪造协议时犯了一个错误,误把林某修产假的开始日当作 ...
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为由让我主动辞职,我没同意正常上班并要求赔偿。让公司单方面的解除合同。领导说如果这样的话就要人事部开个辞退证明,这样会影响我下次的工作的,我想知道真正走的时候是开辞退单还是离职证明?会不会写一些对我不利的东西。 3.我和同事都有项目,不过只是他们可能会今年签,今年 ...
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天了 这个费用 也需要我自己补交?还有个问题 我从事 油漆返修工种~ 离职证明~ ~~年限 ~~可以作为有毒有害 ~工种退休证明么 ~ 如不可以 ~~法律有效证明~~ 怎么弄 目前我只有 10年到11年的工资条 以前的没有留存...
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说的离职,本7月底就走的,8月底才让我就走了,9月9号我去领离职证明,领导对我说要我10月份来拿,我已经提前30天说了,而且因为人员问题还 本在外地上上班不包食宿的,我现在已经没有经济收入了,可是公司不给开离职证明我又无法进行社保和公积金的处理。回到老家再来又很浪费时间与金钱。请问领导这种员工已不上班 ...
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我在北京一家公司的外地项目部工作了近4个月,期间没有签署任何合同,离职一个月后,因新工作需要离职证明。和公司联系后告知需要补签合同和补充办理辞职程序(说原辞职程序不可以)后才给开离职证明,请问这个合同要不要签,若要签要注意什么。我现在只想尽快拿到离职证明,并不想劳动 ...
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干了,你们还想干的话就从新应聘上岗,工资只发到4月1号,不会给你们开任何离职证明”。我是在该公司上班时成为孕妇的,但我们即没有劳动合同,也 签,近期由于公司和经销商之间的利益纠葛突然将我们整个部门撤掉了,公司先是说把我们安排到不相干的部门,但一直没通知我们,我们也一直在原部门维护市场,但在2011年4 ...
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谈话,要求我主动离职,理由是我爱人自己开了一家装饰公司,曾在我们售楼处内谈过几次客户,我当即表示不能接受被开除,但因工作性质,我还有十余万的提成 一下这种情况如果走仲裁手续我能拿到剩余提成的可能性有多大?我手里的证据有:离职证明(有公章)、劳动合同、签约流程书(无公章,复印件)、当时跟经理谈话录音、 ...
//www.110.com/ask/question-274997.html -
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谈话,要求我主动离职,理由是我爱人自己开了一家装饰公司,曾在我们售楼处内谈过几次客户,我当即表示不能接受被开除,但因工作性质,我还有十余万的提成 一下这种情况如果走仲裁手续我能拿到剩余提成的可能性有多大?我手里的证据有:离职证明(有公章)、劳动合同、签约流程书(无公章,复印件)、当时跟经理谈话录音、 ...
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