残疾人服务机构和基层社区积极吸纳社会工作者,为残疾人提供专业化服务。健全残疾人服务专业职称评定体系,建立包括残疾人工作职业指导师、康复治疗师、盲人定向行走指 捐赠3亿元以上。 7.残疾人事业人力资源开发计划:积极培养残疾人事业专业技术人员,建立包括残疾人工作职业指导师、康复治疗师、盲人定向行走指导师、 ...
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条件。基层爱国卫生工作网络健全,街道办事处、社区(居委会)等基层单位有兼职爱国卫生工作人员。(四)爱国卫生工作每年有计划、有部署、有总结,并纳入政府 负责组建评审专家库,专家由爱国卫生、卫生、建设、环保等方面行政管理和专业技术人员组成。每次评审由全国爱卫会办公室从专家库中抽取专家。评审工作包括资料初审 ...
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方式方法的研究,笔者认为: (一)司法鉴定结论在审查方式上,必须要有相应专业技术人员的参与。我国的证据制度是实事求是,依据证据认定的案件事实必须是案件 的鉴定报告进行审查,专业组成员可以专职,也可以由鉴定服务机构的专家兼职产生。 司法技术鉴定审查委员会在行使管理、审查的过程中,收取司法鉴定服务机构的 ...
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以下(含1000m3)的,注册资本不得少于1000万元;具有中级以上职称的专职专业技术人员不得少于2名;4.燃气汽车加气站注册资本不得少于100万元,具备技术员以上 燃气供应站(含配送站)、瓶装燃气供应点应配备不得少于2名的专职或兼职抢险抢修人员。(十)有安全评价机构出具的安全评价报告,并达到安全运行 ...
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,实行全员聘用制。确定合理的岗位设置、结构比例和聘用条件,实行评聘分离,规范兼职行为。逐步建立按需设岗、公平竞争、择优聘用、契约管理的用人新机制。对 机构流动,二级卫生机构人才向一级机构流动,城市卫生人才向农村基层流动。卫生专业技术人员流动以单位、行业为基础,内部消化为主,探索多层次、多渠道的流动形式 ...
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内人事争议调解委员会或者人事争议调解小组的工作;(四)审定仲裁员资格,聘任专职、兼职仲裁员;(五)研究处理重大和疑难人事争议案件,并做出决定;(六)协调 、辞退及履行聘任合同或聘用合同发生的争议;(三)企业单位与管理人员、专业技术人员之间因履行聘任合同或聘用合同发生的属人事行政部门管理事项的争议;(四 ...
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兼职仲裁员执行仲裁业务与专职仲裁员享有同等权利。兼职仲裁员进行仲裁活动,所在单位应予支持。第十条市仲裁委员会管辖下列人事争议案件:(一)市直各部门及所属单位 发生的人事争议案件;(四)涉及中外合资、合作、外商独资企业与专业技术人员之间履行专业技术职务聘任合同发生的争议;(五)在全市有重大影响的人事争议 ...
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,并可全额列支成本。十四、高等院校、科研院所的科技人员可以兼职从事高新技术成果的转化工作。科技人员兼职从事高新技术成果转化工作,应遵守与本单位的约定,保守本 从外省引进大学以上学历(有相应学位)且紧缺、急需的专业技术人员、管理人员和创新团队的,引进人员的配偶(含农业户口)及未成年子女可以随调、随迁来 ...
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成年志愿者组成的卫生应急救援队伍。单位应当建立由本单位职工组成的专职或者兼职卫生应急救援队伍。6.1.3.3 应急卫生救治队伍的管理与培训各级人民政府卫生 现场调查、病因检测等业务的培训基地,承担市、县级疾病预防控制机构专业技术人员的应急培训工作;承担相应演练任务。山西省人民医院为全省突发公共卫生事件 ...
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,实行全员聘用制。确定合理的岗位设置、结构比例和聘用条件,实行评聘分离,规范兼职行为。逐步建立按需设岗、公平竞争、择优聘用、契约管理的用人新机制。对 机构流动,二级卫生机构人才向一级机构流动,城市卫生人才向农村基层流动。卫生专业技术人员流动以单位、行业为基础,内部消化为主,探索多层次、多渠道的流动形式 ...
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