的社会保障体系。"十五"期末，基本养老、医疗保险和失业保险覆盖法律规定的所有用人单位和劳动者；基本形成市场机制调节、企业自主分配、职工民主参与、政府 的作用。继续完善劳动争议仲裁三方办案机制，提高兼职仲裁员办案参与率。加强劳动仲裁委员会的实体化建设，增强咨询、调解、仲裁等综合能力。至加强对群体性突发 ...
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收入与职工工资分离，与企业规模、生产经营成果（以利润为主要依据）、责任、国有资产保值增殖相联系，形成企业内部利益制衡机制。５．深化企业内部分配 区劳动争议仲裁委员会，实行仲裁员、仲裁庭制度，全方位受理劳动争议案件。积极预防和妥善处理劳动纠纷，为劳动关系双方合法权益的实现提供法律保证。１０．建立职业技能 ...
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与劳动者的所有争议，本案调解结案。 针对本案，律师发表的代理词如下： 代理词 尊敬的仲裁员： 受本案申请人某员工的委托，山东海之源律师事务所指派高军绪、付华 大量的调查，并依法参与了仲裁活动。现代理律师本着以事实为根据、以法律为准绳的原则，发表代理意见如下： 一、自2009年12月22日至2010年3 ...
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而产生的。因此，仲裁机构、法院都可以依 据这一具有法律效力的集体合同来判断谁有违约行为，从而作出裁断。因此，当因履行集体合同发生争议时，由于争议就 的申诉之日起，三日内就要作出受理或不受理决定的程序。决定处理 的，应当组成特别仲裁庭，特別仲裁庭由=个以上的仲裁员单数组成。仲裁 庭应按照就地、就近的原则 ...
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内既未向法院起诉，也未执行裁决书，10名女工已向法院申请强制执行。依据国家法律、企业必须为职工向有部门缴纳养老保险金和待业保险金，而被诉人无视国家法律、 激烈陈辞，各抒己见，仲裁员把握争议焦点，及时引导双方当事人就争议事实展开辩论，使争议事实越辩越明，责任越辩越清。在庭上调解无效的情况下，仲裁庭依法 ...
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当时由于本人疏忽（不懂有关规定，仲裁员未明示交本人一份），劳动仲裁调解书未从仲裁处拿走，只领取了赔偿金．当时在一份调解书和签收通知单上，双方当事人都签了 调解赔偿数额太少，怕再追究，而不给本人原调解书，我想拿回原本，还有没有办法，是否应追究仲裁的责任？我现在举棋不定，是否应再追究此事．谢谢大家帮忙．...
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，并结合我省实际，提出以下意见，请一并贯彻执行。一、加强领导，落实责任。改善农民进城就业环境，促进农村富余劳动力转移就业，对于加快我省城乡统筹发展 仲裁费用。各地区要加强劳动争议仲裁机构和仲裁员队伍建设。(四)支持工会组织依法维护农民工的权益。地方各级政府要积极支持工会组织按照《中华人民共和国工会法》 ...
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，提高各项劳动保障业务的信息化水平，到2007年底，劳动保障城域网覆盖率达到72%。切实加强社会保险经办人员、劳动保障监察员、劳动争议仲裁员以及职业技能鉴定质量督导员 的检查评估，各地要积极配合部里做好年度计划执行的监测评估工作，及时发现计划执行中的问题和总结好经验好做法并向部里反馈。各地要在今年2月 ...
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就业纳入当地国民经济和社会发展计划，实行目标管理，层层落实责任，通过制定相关的宏观经济政策，运用经济、法律和行政手段，有效地控制失业率。为促进就业，自治区 专(兼)职人员，积极做好劳动争议仲裁工作。二是要继续坚持和完善劳动争议仲裁员、仲裁庭办案制度，依法办案，提高办案质量和效率，特别要重视解决好集体 ...
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劳动者发生工伤死亡时中介派遣公司已人去楼空。而用人单位据此又拒绝承担责任，严重的损害了劳动者的合法权益。本案是劳动者XXX（已死亡）之子在XX公司上班 如下：申请人的亲属王XX与被申请人开封正大有限公司之间存在事实劳动关系。如不服本裁决，当事人可自接到本裁决书之日起十五内向人民法院起诉。 仲裁员：吕 ...
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