沈阳胶管总厂工会主席,注沈阳市皇姑区崇山东路69号。上诉人娄兴斌因劳动合同纠纷一案,不服沈阳市铁西区人民法院(2005) 沈铁西民一权初字第1529号民事 经济处罚,但其不接受教育,继续违反厂规,应视为严重违反劳动纪律,为教育警示全厂职工,维护企业规章制度的严肃性,企业依法给予其相应的纪律处分是必要的 ...
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中华人民共和国劳动合同法》的规定,重新制定了《广东省劳动合同》文本。现将文本发给你们,供工作中使用。情况特殊的行业或企业,确有需要的可在文本中增设格式条款 乙方)签字或盖章,并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)。 三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的 ...
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仲裁, 经仲裁裁决, 让我赔偿被告24000元。为此要求1、确认原告解除与被告劳动关系的行为合法, 并判令原告不承担赔偿责任; 2、判令被告给原告补缴 、2008年4月30日周顺德与花都集团公司签订劳动合同复印件一份。花都集团公司当庭提交有1、花都集团公司企业法人营业执照复印件一份。2、2008年1月 ...
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合同合法有效。 被告李明河辩称:原告解除与被告的劳动合同违反客观事实和相关的法律规定,是无效的行为。原告根据生产需要调换了被告工种和岗位,由于 的条件和程序,与劳动者解除固定期限劳动合同”。结合本案实际情况,原告商丘铝厂为商丘商电铝业集团公司下属的一个独立法人企业。虽然被告经集团公司调整后长期在原告 ...
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显然违反了劳动法的相关规定。南乐农行的行为严重违反法定程序,故其解除与被上诉人的劳动合同的通知应予撤销。王宏伟请求南乐农行补发2005年12月份及以后的工资 与事实不符是错误的。原审判决将我行解除与王宏伟劳动合同的行为不是经济型裁员,而是我行对企业富余人员采取的一种安置方式,原审判决适用有关经济性裁员 ...
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的解除 一,承包经营期内,甲方发生下列情况之一的,乙方有权解除合同: 1,有《劳动合同》第六条第五项情况之一的, 2,因管理不善被城市 关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》 ...
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的解除 一,承包经营期内,甲方发生下列情况之一的,乙方有权解除合同: 1,有《劳动合同》第六条第五项情况之一的, 2,因管理不善被城市 关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》 ...
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的解除 一,承包经营期内,甲方发生下列情况之一的,乙方有权解除合同: 1,有《劳动合同》第六条第五项情况之一的, 2,因管理不善被城市 关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》 ...
//www.110.com/ask/question-65841.html -
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的解除 一,承包经营期内,甲方发生下列情况之一的,乙方有权解除合同: 1,有《劳动合同》第六条第五项情况之一的, 2,因管理不善被城市 关于《上海海博出租汽车有限公司员工奖惩条例》“处分,处罚,处置”章节中情况之一的, 8,严重违反企业规章制度的, 9,未经甲方批准同意,擅自不履行《车辆承包经营合同》 ...
//www.110.com/ask/question-64793.html -
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约定具体的违约责任的承担方式和内容,但不得再约定解除劳动合同的提前通知期。 5.竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 二、竞业限制的由来 竞业限制 无疑是目前各方讨论的焦点。就现行的《上海市劳动合同条例》来说缺乏对补偿的规定。但有些地方已经走在了前面,如《宁波市企业技术秘密保护条例》规定,企业应当 ...
//www.110.com/ziliao/article-60399.html -
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