根据国务院1993年下发的《关于机关和事业单位工作人员工资制度改革的通知》，机关工作人员实行职级工资制，其工资由基础工资、工龄工资、职务工资、级别工资四部分 工龄工资按本人原标准的全额计发，职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例计发。其中，工作满35年的，职务工资和级别工资两项之和按88％计发；工作 ...
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根据国务院1993年下发的《关于机关和事业单位工作人员工资制度改革的通知》，机关工作人员实行职级工资制，其工资由基础工资、工龄工资、职务工资、级别工资四部分 工龄工资按本人原标准的全额计发，职务工资和级别工资按本人原标准的一定比例计发。其中，工作满35年的，职务工资和级别工资两项之和按88％计发；工作 ...
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为保障本市机关、事业单位工作人员的身体健康，改善防暑降温条件，经研究，对机关、事业单位夏令补助费的标准作适当调整：从1995年起夏令补助费标准调整为每人每月70元，即6月1日至9月30日，按四个月计发。以上调整所需经费按原渠道列支。 特此通知。...
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为保障本市机关、事业单位工作人员的夏令身体健康，经研究，决定对本市机关、事业单位夏季补助费作适当调整。1996年夏季补助费标准由每人每月70元调整为每人每月100元，执行时间从6月1日至9月30日。上述调整标准所需经费仍按原渠道列支。...
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，现经研究决定，市财政局《关于夏令期间市内出差茶水费补助标准和有关问题的补充规定》(沪财行(1986)82号)从今年6月16日起停止执行，并相应提高本市机关、事业单位工作人员夏令补助费标准，原由市人事局、市财政局沪人(1992)95号文规定的每人每月20元，现提高为30 ...
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近年来，由于本市清凉饮料市场价格有所调整，夏令期间防暑降温费用支出增长较快，为保障和适当改善机关、事业单位工作人员的防暑降温条件， 经研究，决定从今年起，夏令补助费的标准调整为每人每月50元，按三个月计算。以上调整所需经费仍按原渠道列支。...
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。人力资源和社会保障部交通运输部二○○八年九月五日关于公路交通事业单位岗位设置管理的指导意见根据《事业单位岗位设置管理试行办法》（国人部发〔2006〕70 主管部门批准，可根据有关规定破格聘用。54、公路交通事业单位新参加工作人员见习、试用期满后，管理人员按照《实施意见》规定确定相应的岗位等级；专业 ...
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岗位设置管理的三个指导意见》（国人部发〔2007〕59号）和《关于机关直属服务性事业单位岗位设置管理的指导意见》（国人部发〔2007〕39号），为 申请设置特设岗位，并填写《陕西省事业单位特设岗位设置审核表》：（1）承担国家或我省重大研究项目或课题，本单位工作人员无法满足工作需要，急需引进高层次人才的 ...
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事业的繁荣和发展，必须加强广播电视事业单位的财务管理工作。根据1989年财政部第2号令《关于事业单位财务管理的若干规定》及国家其它有关规定的原则，并 副总会计师。总会计师由具有会计师以上技术职称的人员担任，主管单位的财会工作，并直接对单位领导负责；小型事业单位要指定一名懂得经济核算、熟悉财会业务的单位 ...
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退职的暂行办法》(国发(1978)104号)有关因病、工伤提前退休或退职条件规定的人员，经批准可办理提前退休或退职手续。(二)提前退休。为顺利推进改革，在 部门必须按照国家、省、市关于事业单位现行的有关政策核定退休费。办理提前退休手续的人员，本市机关事业单位不得返聘；确因工作需要返聘的，其返聘待遇不得 ...
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