送往医院治疗，诊断为：右髌骨骨折。事故发生后，公司一直未向劳动保障行政部门申请工伤认定。至20XX年X月X日肖某先后3次住院，医疗费均由公司支付。经XX 《工伤保险条例》第十七条规定的申请时限，超过期限申请的，《工伤保险条例》未作出规定，但依照劳动和社会保障部《工伤认定办法》第七条的规定，一般不予受理 ...
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送往医院治疗，诊断为：右髌骨骨折。事故发生后，公司一直未向劳动保障行政部门申请工伤认定。至2010年6月10日张某先后4次住院，医疗费均由公司支付。2010 《工伤保险条例》第十七条规定的申请时限，超过期限申请的，《工伤保险条例》未作出规定，但依照劳动和社会保障部《工伤认定办法》第七条的规定，一般不予 ...
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存在劳动关系，包括事实劳动关系的职工，而职工是指与用人单位存在劳动关系的各种用工形式以及用工期限的劳动者。《江苏省劳动合同条例》对此问题作了进一步明确，该 关系）的证明材料。如果超过法定退休年龄后与单位建立的关系不属于劳动关系范畴，显然只是属于一种劳务关系，故不能申请工伤认定。只能通过其他途径解决....
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鉴定委员会依照本条例第二十六条和第二十八条的规定进行再次鉴定和复查鉴定的期限，依照本条例第二十五条第二款的规定执行。” 十一、第二十九条改 依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼： “（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的； “（二）申请工伤 ...
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送往医院治疗，诊断为：右髌骨骨折。事故发生后，公司一直未向劳动保障行政部门申请工伤认定。至2010年6月10日张某先后4次住院，医疗费均由公司支付。2010 《工伤保险条例》第十七条规定的申请时限，超过期限申请的，《工伤保险条例》未作出规定，但依照劳动和社会保障部《工伤认定办法》第七条的规定，一般不予 ...
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骨折。2009年8月5日，周格林向重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局申请工伤认定，该局于2009年8月14日受理此案后，向重庆西铝建筑装饰工程公司送达了 工伤保险条例》第十九条第二款的规定：“用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。”重庆西铝公司在工伤认定行政程序中提交了两份合同，拟证明其已将 ...
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。2009年4月9日，张清义向重庆市九龙坡区人力资源和社会保障局申请工伤认定，该局于2009年4月29日受理此案后，向重庆爱恩喜家具有限公司送达了 的观点。故请求维持原审判决。被上诉人九龙坡区人保局在法定期限内向原审法院提交的证据、依据有：1、《工伤认定申请表》；2、九劳社伤险认受字[2009]131 ...
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为工伤。被告受理后，以特快专递向原告送达《驻马店市工伤认定补正材料通知书》，要求原告7日内向被告提供单位营业执照及孙高举非因公受伤的有关证明材料。原告未 程序合法，适用法律正确。原告诉称被告程序违法，理由是被告在受理孙高举申请工伤认定期间，原告及其除孙高举外的职工均未收到被告要求原告提供材料或配合调查 ...
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审理终结。原告王某诉称：原告2003年10月21日进入被告单位工作，从事清洁工工作。双方订有期限为2003年10月21日至2010年12月31日的劳动合同 于2008年2月19日向松江区劳动和社会保障局申请工伤认定，该局于2008年3月3日认定为工伤。2008年4月11日，松江区劳动能力鉴定委员会鉴定 ...
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鉴定委员会依照本条例第二十六条和第二十八条的规定进行再次鉴定和复查鉴定的期限，依照本条例第二十五条第二款的规定执行。”十一、第二十九条改为 依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：“（一）申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工伤认定申请不予受理的决定不服的；“（二）申请工伤认定 ...
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