一样，你使用罚款，有很多公司觉得败诉的时候特别委屈，这个人几天不来，觉得那些请假理由匪夷所思，最后给开了，把他的工资扣掉以后，劳动者打官司，第一要求补发工资。 ，调整后的工作和原有性质都是为劳动者体能和技术所能胜任的。一听说有女性怀孕的，立马升为主管，薪水增加了，但是车程从他们家到那儿的车程有三个小时 ...
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产假15天，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。凡是符合以上 《员工劳动报酬与福利管理标准作业规程》 《考勤管理标准作业规程》 《关于公司员工请假相关事宜的补充规定》 （四）、事假： 事假——员工因个人或家庭原因需要请假 ...
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上班， 不是正式工 在单位上了2年多的班， 上班单位一直不给他们签用工合同，也没有买五险一金，她今年怀孕 预产期是2015年1月初 ，他准备去请产假，准备从2014年12月26日请到春节过后就去上班（请假二个月都不到），结果单位上告知他，如果请这么久的假 ...
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工作公司是J。 合同是一年一签，已经续了一年，到明年3月。 2014年5月怀孕后，由于先兆流产请了2个月的假期，有3级医院医生开出的请假证明。可是实际用人单位不满意我请了那么多日子的假期，和人力资源公司商量后，由人力公司出面和我说，如果继续请假，他们 ...
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公司入职一年多，开始我和我老婆在同一家公司，入职未签订正规的劳动合同。因为7月份工作未交接完整，公司私自拖欠工资不发，而且自己在北京工作，保险却入在外地，老婆怀孕，由于公司搬家装修，请假几天，公司说：“未及时履行请假手续”，做出辞退的决定。问下伟大的律师同志我应该如何维护我的权利。...
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豪泰因为我没及时到公司报道，于6月25日解除和我的劳动合同，此时对方知道我怀孕，请问格林豪泰是否要补发一个月的工资给我？ 2.公司说6月1日给我 问公司怎么给我算的工资才知道我被降职了，这样可以的吗？ 3.六月一日到5日请假，6月6日到25日为工作时间，给我发了827.89元。之前月工资是3500，说 ...
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今天我给公司请假5天事假。在公司上了两年半。2013年请了两次假，意外怀孕请了7天。父母满60回家办酒。3天。公司老总就说我请假次数多为由。叫我星期一到公司办离职手续...
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我在这家公司工作两年了，第二年劳动合同还未到期，最近发现自己怀孕了，因前期有先兆流产迹象，医生建议多休息，我每周请了2-3天假去医院复查， 裁员，没有多余的岗位，要求我要么回家保胎，停薪停职，公司代缴社保。要么坚持上班，不请假影响工作。我现在还未回复公司的意见，我现在应该怎么办？被他们气的我现在胎更不 ...
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能正常上班，10月份上了四天班，我们是上一天休一天，就相当于上了8天，其他时候都是请假。按照规定应该是11月15号发工资，可是没发给我，在请假期间公司多次以影响销售额为由要求我走人，但是按照国家规定怀孕期间是不能够开除的，所以我觉得应该给我点补偿，可是公司不讲理， ...
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一家学校工作，2010年到2012年老板跟我签了合同，但是没有办理保险，合同到期的时候老板给了每个月200的补助，当时刚好怀 孕，身体不适想请假休息一年，合同已经到期，老板因为我怀孕，又请假时间长，就让我终止了合同，起草了一份协议，但上面又说没有特殊情况可以 ...
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