委员会作出佛劳鉴(顺)10042号佛山市劳动能力鉴定结论书，依据国家GB/T16180-1996《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，鉴定潘兴发为九级伤残。当事人收到结论 应当参加工伤保险但未参加的，职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用。本案中，因原告没有为 ...
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失业保险待遇。4．农民工在本市多个用人单位就业并参保缴费，没有享受过失业保险待遇的，其缴费时间可以累加。农民工在自治区范围内流动就业的，其在迁出 申请，可领取一次性伤残津贴(含护理费)。已参加工伤保险的，由社会保险经办机构支付，同时终止工伤保险关系；未参加工伤保险的，由用人单位支付。一次性伤残津贴(含 ...
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立根自2007年4月17日向原告支付30元／天的营养费、护理费，终止时间没有明确，协议上有新威电器的印章，且有孙立根签字；5．原告邹汉英 合法权益应当依法予以保护。原告邹汉英在新威电器工作期间遭受工伤，依法应当享受工伤待遇。因用人单位未参加工伤保险统筹，因此应由用人单位按照国家的有关标准负担工伤职工的 ...
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、9、10、11、12无异议；对证据材料4、5异议，认为这两个材料其没有收到，上面的签名“于红旗”不是其签的；对证据材料6有异议，认为这个表是 的工伤保险费，故从2008年11月1日起，于红旗已不再参加工伤保险，与市医保中心不再存在工伤保险关系；第二，在于红旗2008年5月申请仲裁，要求解除与用人单位 ...
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立根自2007年4月17日向原告支付30元/天的营养费、护理费，终止时间没有明确，协议上有新威电器的印章，且有孙立根签字； 5.原告邹汉英在 权益应当依法予以保护。原告邹汉英在新威电器工作期间遭受工伤，依法应当享受工伤待遇。因用人单位未参加工伤保险统筹，因此应由用人单位按照国家的有关标准负担工伤职工的 ...
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规定：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤 关系，依法应当保护这些务工人员的合法权益，给予其平等对待。从《工伤保险条例》的规定来看，也没有将这些人排除出去，既然用人单位已经实际用工，职工在工作 ...
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不应给付被告工伤保险待遇的意见，没有事实和法律依据，本院不予采信。故被告应当依法享受七级工伤保险待遇。 因 原告未为被告参加工伤保险，根据《 应享受的一次性伤残就业补助金为34164元； 关于劳动能力鉴定费，根据江苏省实施《工伤保 险条例》办法第二十条规定，劳动能力鉴定费以及鉴定过程中进行必要医疗检查 ...
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。因李金达与被诉具体行政行为有利害关系，本院依法通知其为本案第三人参加诉讼。本院依法组成合议庭，于2012年10月26日公开开庭审理了本案，原告的委托 要求被告回家养病，经过多次复查需要二次手术。原告没有办理工伤保险，非法经营五年之久，没有向国家交税，员工发生工伤，也不能给自己的员工合理的工伤赔偿。 ...
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遭受人身损害的劳动者，赔偿义务人是与劳动者具有劳动关系的用人单位。因此，工伤事故赔偿法律关系主体之间具有劳动关系，是其显著特征。 而交通事故赔偿法律 了法律精神和社会观念而没有被通过。根据最高人民法院 关于审理人身损害赔偿适用法律的若干规定第12条规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者， ...
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，最大可能地保障无恶意的劳动者在劳动中伤亡后能获得救济的权利，所以对于工伤，应尽可能朝着有利于劳动者利益的角度进行宽泛理解。组织职工到四会摘桔是盈达公司 或间接的因果关系。但被上诉人张某是因参加旅游娱乐活动而受到伤害，理应不能认定为工伤。且该情形认定工伤没有《工伤保险条例》的条款相对应。3.为保护弱势 ...
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