由甲乙双方按比例负担。第十一条聘任期间，乙方患病或非因公负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等执行公务员管理的有关规定。第十二条乙方因公负伤的工资和医疗保险待遇按国家和当地有关规定执行。 五、合同的变更和解除第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经 ...
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》。双方解除、终止劳动合同，《职工养老保险手册》按有关规定转移。第十二条甲方推荐的人员患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照国家有关 的；2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4．被依法追究刑事责任的。第二十一条下列情形之一，乙方可解除 ...
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由甲乙双方按比例负担。第十一条聘任期间，乙方患病或非因公负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等执行公务员管理的有关规定。第十二条乙方因公负伤的工资和医疗保险待遇按国家和当地有关规定执行。五、合同的变更和解除第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲 ...
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符合聘用条件的。(二)违反事务所工作纪律与规章制度的。(三)严重失职，造成律师事务所重大损失的。(四)违反律师执业纪律和职业道德的。(五)依法被追究刑事责任的。(六 第十三条受聘人因执行职务而发生人身意外或在受聘期间患疾病，律师事务所仅在合同规定或保险的范围内承担义务。受聘人因上述原因停止执行职务的， ...
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条（合同的内容）劳动合同应当具备以下条款：（一）劳动合同期限；（二）工作内容；（三）劳动保护和劳动条件；（四）劳动报酬和保险福利待遇；（五） 等工作且满一定年限或者在生产经营中表现卓著的劳动者，也可不限定医疗期。劳动者患有严格疾病或者非因工负伤程度严重，医疗期满仍不能恢复工作，需要继续停工医疗的，应当 ...
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应该按照车方、原告及另一伤者各承担三分之一的责任为妥。根据保险条款，保险公司不应当承担诉讼费。综上所述，请法院予以审查，作出公正合理的判决。 、交通事故认定书，用以证明事故发案时间、地点及责任。2、岑溪市人民医院疾病证明、入院出院记录、住院收据，用以证明原告因交通事故住院治疗费用开支9891.78元 ...
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根据交通事故认定书认定，认定桂A53652号车发生事故时属于超载的，根据商业险保险条款，超载的加免赔率10%，所以商业险应该免赔15%，综上所述请求法院 赔偿原告适当的精神损害抚慰金，是合情合理的，但由于黄龙远在本次事故中有重大过错，故本院酌情支持3000元，原告主张过高部分不予支持。综上所述，原告在 ...
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事务所律师。 原告赵小超诉被告贺丙周、张永朝、中国人民财产保险股份有限公司巩义支公司（以下简称巩义支公司）道路交通事故人身、财产损害赔偿纠纷一 审判员张更贵 审判员李战军 二00八年十二月二十三日 书记员蔡红杰 附法律条款原文 《中华人民共和国道路交通安全法》 第八条国家对机动车实行登记制度。机动车 ...
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事务所律师。 原告赵小超诉被告贺丙周、张永朝、中国人民财产保险股份有限公司巩义支公司（以下简称巩义支公司）道路交通事故人身、财产损害赔偿纠纷一 审判员张更贵 审判员李战军 二00八年十二月二十三日 书记员蔡红杰 附法律条款原文 《中华人民共和国道路交通安全法》 第八条国家对机动车实行登记制度。机动车 ...
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》之时。 2. 申请人请病假有充分事实依据，被申请人以“旷工”为由解除劳动合同违法。 首先，被申请人提交的8月指纹考勤记录系通过删减编造而成， 工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工 ...
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