尚未结算，其已付工程款金额超过合同约定金额。第三人XX述称，2006年前其与XX路桥工程局存在雇佣劳务合同关系，雇佣其至系争工程参与管理工作。 第四标段发包给XX；工程范围为K17+200至+025，路线全长0.825米；合同价105027842元；工期13个月；XX项目经理为XX。2005年1月1日 ...
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张汉林雇佣被上诉人李珠成干活并给付其劳动报酬，双方形成的是雇佣合同关系。李珠成在受佣期间，为完成雇主指派的工作而受伤，雇主张汉林应当承担雇员受害 农村居民，但多年来一直在县城内打工、居住。被上诉人提供了多年在县城打工时所签劳务合同，2008年8月离婚前所居住地居民委员会证明及证明其在受伤前经常居所地在 ...
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泥工班组。被上诉人并不是合同当事人，其与上诉人不存在雇佣关系。原判决既认定上述合同为无效的工程劳务分包合同，又认定该合同是雇佣合同，明显互相矛盾， 知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。该司法解释第二条还规定，受害人对同一损害的发生或者 ...
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：四建公司与原告无直接法律关系，四建公司既不是劳动合同的用人单位，也不是雇佣合同的雇主，不应承担赔偿责任。原一审中四建公司提交了如下证据：1、四建 强公司挂靠，在公司交管理费，故本案实为被告罗诗永挂靠被告华强公司，与被告四建公司签订建设工程劳务合同，分包被告四建公司的工程，故本案中，被告罗诗永分别与四 ...
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人员办理各类出国手续。3．负责劳务人员的出国前培训，解释劳务人员与雇主之间签订的《劳务雇佣合同》的各项条款，雇主方的厂规、厂纪和_______ 两份，用中文书写。甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。合同经甲、乙双方签字，并经中国驻_______大使馆经商处认证后生效。 ???????????甲方代表 ...
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方面考虑：从形式要件上看双方有无订立雇佣合同或口头雇佣协议；从实质要件上，首先要看双方的权力义务是否为一方提供劳务，另一方支付报酬。其次要看雇员 ⑶用人单位和劳动者之间的关系是否体现了国家的强制干预性。雇佣关系中，只要雇主与雇员双方意见达成一致，雇佣合同即告成立。而劳动关系中，除了体现双方当事人的意志 ...
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以下几个方面进行审查：1、双方是否有雇佣合同（包括口头合同）；2、雇员是否获得报酬；3、雇员是否以提供劳务为内容；4、雇员是否受雇主控制 。具体办法由国务院劳动保障行政部门规定。前款规定的童工或者童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理”，也就是说，用人单位使用童工造成 ...
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，要求被告某工程公司赔偿各项损失合计5万元。被告某工程公司辩称，其与王某之间并没有雇佣合同，王某因交通事故死亡应依照侵权法的规定由事故肇事者赔偿，与其 两方面考虑：从形式要件上看双方有无订立雇佣合同或口头雇佣协议；从实质要件上，首先要看双方的权力义务是否为一方提供劳务，另一方支付报酬。其次要看雇员是否 ...
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与争议焦点】 基本案情：2012年5月10日，长某公司与王某某签订《混凝土、砌体分项工程劳务分包合同》，长某公司将其承建的四川省彭州市天彭镇某 人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定："雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包 ...
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资质，也没有参加相关的从业资格培训。根据上述查明的事实，本院认为雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包 三十五条之规定：提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。本案争议焦点是：1、房主与包工头所订立的合同是承揽合同还是 ...
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