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不得挤占挪用。在确保下岗职工基本生活费按时足额发放的同时,按规定做好养老金、失业的代缴工作。 (四)采取得力措施,积极分流安置下岗职工。各级政府和国有 后顾之忧 下岗职工与原企业解除劳动关系后,无论以何种形式实现再就业,用人单位和其本人都要按照规定参加各项社会保险,履行缴费义务,并享受相应的社会保险 ...
//www.110.com/fagui/law_227067.html -了解详情
、团组织关系随本人户口迁入所在社区管理。 第八条 退役士兵领取有偿安置自谋职业后,享受当地下岗失业人员的各项优惠政策,同时享受国税发[2001]11号文件 的,两区政府安置部门允许重新给予办理安置手续,但个人必须把领取的有偿安置交还给原发放单位。 第九条 对市区1999年以来历年尚未安置的城镇退役 ...
//www.110.com/fagui/law_221142.html -了解详情
,得要求申请人提供。如有需要提供其它户籍资料,由乡(镇、市)公所径向户政单位洽询。 (五)乡(镇、市)公所受理申请后,应依本规定尽速办理调查并完成 能力未就业者,依基本工资核算。但经公立就业服务机构认定失业者,其失业期间得不计算工作收入,所领取失业给付,仍应并入其它收入计算。 5.国民中、小学教师及 ...
//www.110.com/fagui/law_17083.html -了解详情
(当时合同约定,每月15日前发放工资,节假日顺延),但社保医保等“五险一”仍旧按照本地最低标准有缴交。 请问: 1.我是否可以根据劳动合同法第38条第二 份协议,公司就不给办理失业保险金的相关手续。公司的这种做法明显不合法吧?我们的失业还要原单位开证明才能领取,如果单位不配合开证明,我们怎么办?? ...
//www.110.com/ask/question-2267449.html -了解详情
,辞职以后我可以要求经济补偿金吗?企业怎样补偿?另外可以到劳动部门领取二年的失业吗?《我单位拖欠五险一》我公司被另外一家信誉不好的企业股权收购。法人变更公司 公司辞退?我可以要求经济补偿金吗?企业怎样补偿?另外不在公司上班了可以到劳动部门领取二年的失业吗?《我单位拖欠五险一几年没交》 -谢谢!...
//www.110.com/ask/question-1835269.html -了解详情
内涵发展(市教育局牵头)。2、深化文化体制改革。继续推进公益性文化事业单位改革,建立健全以群众满意度为重要标准的工作绩效考核机制,全面推进市属公益性 ,完善领取失业人员保障标准与物价上涨挂钩联动机制,及时发放领取失业保险金人员物价上涨生活补助。巩固城镇职工工伤、生育保险市级统筹,重点推进事业单位和 ...
//www.110.com/fagui/law_383855.html -了解详情
内涵发展(市教育局牵头)。2、深化文化体制改革。继续推进公益性文化事业单位改革,建立健全以群众满意度为重要标准的工作绩效考核机制,全面推进市属公益性 ,完善领取失业人员保障标准与物价上涨挂钩联动机制,及时发放领取失业保险金人员物价上涨生活补助。巩固城镇职工工伤、生育保险市级统筹,重点推进事业单位和 ...
//www.110.com/fagui/law_383850.html -了解详情
但因该单位转制在当月15日前尚未完成,原告在当月15日从该单位领取了当月工资,并由该单位为其缴纳了相关的社保费用。表明2003年7月原告与该单位仍存在 发放743元,则是在此基础上,再扣除公积金105元、养老金120元、医疗30元和失业15元所得。对该工资单的真实性,原告表示无异议,但认为计算方式 ...
//www.110.com/panli/panli_293334.html -了解详情
缴纳社保4年,合同还有1年到期 因无人照看孩子不能上班,请假单位不批要求主动辞职,但辞职不能领取失业,想领取失业照看孩子,请问这种情况怎么处理合适? 再就是怀孕5个月单位就让请病假 到现在公司一直是停薪留职,没有发放基本工资,现在只领取了社保发放的生育津贴和营养费,这样合理吗? 谢谢!...
//www.110.com/ask/question-2881490.html -了解详情
缴纳社保4年,合同还有1年到期 因无人照看孩子不能上班,请假单位不批要求主动辞职,但辞职不能领取失业,想领取失业照看孩子,请问这种情况怎么处理合适? 再就是怀孕5个月单位就让请病假 到现在公司一直是停薪留职,没有发放基本工资,现在只领取了社保发放的生育津贴和营养费,这样合理吗?...
//www.110.com/ask/question-2877397.html -了解详情
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