）条第二条本条例所称职工教育，是指对全民和集体所有制企业事业单位(以下简称单位)在职的工人、专业技术人员和管理人员(以下简称职工)的政治、文化、科学、技术、 十八条对参加学习或培训期满的职工，除颁发学历证书或岗位培训合格证书、技术等级证书、特种作业人员操作证书、结业证书等外，职工所在单位还应建立必要的 ...
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、企业单位不同特点的科学分类管理制度和竞争激励机制，促进国家公务员、专业技术人员和企业经营管理人员三支队伍建设。(一)划出的职能1．将机关、事业单位社会保险 编制和工作人员的考核、任免、调整、调配、奖惩等管理工作；负责厅内工人技术岗位等级考核的有关工作；承办厅内工作人员退休、辞职、辞退手续；负责厅机关 ...
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津贴及警衔津贴；事业单位包括职务工资、津贴及教护龄津贴；工勤人员包括技术等级(职务、岗位)工资和津贴。(七)集体所有制事业单位工作人员是否参照上述规定执行 前参加革命工作并按劳人险(1983)3号文规定享受100％退休费的退休工人以及“5·12”退休干部，凡参加养老保险社会统筹的，由社保机构负责支付； ...
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的中等职业学校，主要为本行业、本企业培养中初级专业人员、技术工人和其他具有一定专业知识和技能的劳动者。企业事业组织应按市、县(市)人民政府有关 会同有关部门管理、协调职业高中、技工学校毕业生的就业工作，组织中等职业学校毕业生技术等级考核鉴定工作，综合管理技工学校，并对技工学校进行检查评估；(四)财政 ...
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发展和市场用工需求状况，定期发布紧缺工种排行信息，对个人参加相应工种高级工以上等级培训，并取得高级工、技师、高级技师职业资格证书的，予以一定的培训经费 %的调整。对国家尚未颁发职业标准的，以行业协会为主，结合企业生产岗位实际及企业对技术工人的技能要求制定行业标准。(二)在继续实施中职学校毕业生“双证制 ...
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）应届高等院校毕业生；（二）根据国家有关规定承担的政策性接收安置任务；（三）粮棉企业和其他金融单位的信贷、财会人员或社会上的计算机等专业人才。 第五十九 六十八条职务（岗位）工资是行员、专业技术人员和工人工资构成中的固定部分。工资档次依据不同类型人员的职务（技术等级）、工作年限和任职年限确定，定期进行 ...
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第十三条职业技能鉴定(考核)是指职业技能鉴定机构依据国家或行业技能标准对劳动者技术水平和工作能力进行的评价与认定。市职业技能鉴定中心在市劳动行政部门领导 取得职业资格证书，实行准入控制，持证上岗。(一)凡从事准入控制工种的企业技术工人必须根据本人技术等级资格参加相应等级的培训与鉴定，取得职业资格证书。 ...
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考试 25元/人 科? (3)职称外语水平考试 30元/人 科? (4)执业资格考试 30元/人 科 (单科考试4小时以上按两科计费)? (二)机关事业单位工人技术考核费? 1、专业理论考核 30元/人? 2、操作技能考核 ? (1)初级工 A类60-100元/人 B类70-110元/人 C类100 ...
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造价工程师；(五)法律、法规和规章规定需要注册的其他人员。建筑企业的技术管理人员、技术工人应接受专业培训，经市人民政府建设行政主管部门会同劳动、人事部门 建筑工程应在主体工程已经建成工程质量监督机构质量核定并被评定为合格以上等级，主要基础设施配套项目已经建成，施工现场已经清理完毕，城建档案资料已经备齐 ...
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执行。第四条 县级以上各级人民政府劳动行政部门对爆炸危险场所进行监督检查。第二章危险等级划分第五条爆炸危险场所划分为特别危险场所、高度危险场所和一般危险场所三个 合格后才能上岗。危险性较大的操作岗位，企业应规定操作人员的文化程度和技术等级。防爆电气的安装、维修工人必须经过培训、考核合格，持证上岗。第二 ...
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