的欺诈所造成的。直到2008年12月通过一年的奔波，在补签了一份1996年被聘用的假劳动合同后，终于拿到了补缴的国家法律强制规定应逐年缴纳的部分 ）社保和3485元的补偿金（只相当于同工种正式工一个月的工资）这样的处理结果是否依法行政了呢？我连续在武陵区机关事务办工作了28年没有转正，并且到2007年 ...
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签名处只有冯某的签名，且苏某承认王某的签名是后来补签的，而对此冯某不予认可。基于合同应是双方当事人意思表示一致的体现，故本院对于苏某提交的《 合伙是指两人个以上公民按照协议，各自提供资金、实物、技术等，合伙经营、共同劳动。合伙人应当对出资数额、赢余分配、债务承担、入伙、退伙、合伙终止等事项，订立书面 ...
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，合同中的工资中包括周六工资为后添加上的，未从新补签合同，合同一试两份原件都在单位保管，合同一直没发放员工手中，员工近日提出辞职并要求企业支付工作期间 加班工资，员工提出有人证证明周六工资为后添加的。合同辞职时发给员工的。 请问，劳动合同中的工资可以包括周六加班工资吗？如果员工讨要周六工资，是否合理！...
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说违约要支付违约金，工作的半年期间也没有和我签劳动合同，我这样是否需要支付？ 转档案时需要调档函，这个我现在的人才交流中心可以开，由于我目前的单位是事业编制的，医院的 是同一家，影响了我的转正定级，我是否可以向学校申请新的派遣证，这样就可以转正定级了？晚一年转正定级有何影响？中间的一年档案如何补回去？...
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住院，现在吃药维持。因5年合同期将满单位不和我签合同。我想问我这种情况是否可以续签合同。 2：在我休假期间，第一年的工资一个月630元、第二年400多元、第三年280、第四年190.这与北京市最低工资标准相差太远。能否给我补这部分工资。...
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您好，我跟我老婆在2008已生了一个儿子，我老婆现在又怀了第二胎，没有办理准生证,公司是否可以炒她吗，如果炒了，是否符合劳动法？怎么样去维护我的劳动合同法权利，如果是补炒了经济补偿是怎么算，我老婆跟公司签的已是无固定期劳动合同了。公司性质为港资,请帮忙解答我，谢谢！...
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当月开始计算还是按入职后的第二个月开始计算。 第二：因未签合同，所以也未购买5险，如我离职是否可以向公司提出相应的赔偿，如医疗保险，失业保险等相应的金额。（ 。我进公司的时候，公司答应购买保险，后又因为公司才开始发展，暂时不购买保险，承诺以后会补上。我现在还在职，但是老板前几天开会已经表示希望自动离职...
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的 没有例外的 如果你5号走 肯定是没有工资的”，我想问一下 ，我是否可以拿到我的工资，他们这样有理由扣我的工资么？如果他们不给，我该采取什么样的方法，他们这样做是否违法？我这么做是否违法？我不记得是否签过劳动合同...
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做是否合法，而且工资也推辞到15号工资发放日发，是否合劳动法，我们进公司时没签劳动合同，7月到10月这几个月里，我是否可以要求公司赔偿，进入公司时公司曾诺前三个月保底3千，做不够3千的公司补够3千发给我们工资，3个月后按提成，老板辞退员工是否发工资时也 ...
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在一小公司上了快4年的班了，期间公司没给我签合同也没买社保，我 现在想离职，请问公司没为我买保险我是否可以获得补偿，如可能我又该怎么做？望律师指点！ 成都的，该在哪里去找这个机构，流程又是怎样，我耍要提供些什么？双倍工资是指补领一个月的工资吗，还是基本工资的双倍，还望多多指教！不胜感激...
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