与上诉人的劳动关系。2008年2月2日，双方达成协议，上诉人一次性就工伤赔偿问题与孔*达成协议，孔*放弃仲裁、诉讼等司法手段，且双方从此无任何纠纷。 的受伤，新安县劳动行政部门于2008年5月30日才作出了工伤认定，同年10月7日作出了伤残等级鉴定。11月份孔*就向劳动部门申请仲裁。这一切行为均发生在 ...
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到新密市中医院抢救。11月21日被新密市人事劳动局依法认定为工伤。12月30日，郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定原告伤残等级为伍级，被告在支付医疗费用后，不再依法 广林护理依赖程度属大部分护理依赖（二级）。鉴定费为1030元。因对赔偿问题双方未能达成一致意见而形成诉讼。另查明，原告方广林在本案审理过程中， ...
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个统一”，即：统一参保范围和对象、统一缴费基数和缴费费率、统一基金财务账户管理、统一工伤认定标准和劳动能力鉴定、统一待遇支付标准。 第四条市 类别，依照劳动和社会保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监督管理局《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发(2003)29号)确定相应的缴费费率，一类行业费率为 ...
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个统一”，即：统一参保范围和对象、统一缴费基数和缴费费率、统一基金财务账户管理、统一工伤认定标准和劳动能力鉴定、统一待遇支付标准。 第四条市 类别，依照劳动和社会保障部、财政部、卫生部、国家安全生产监督管理局《关于工伤保险费率问题的通知》(劳社部发(2003)29号)确定相应的缴费费率，一类行业费率为 ...
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》、原劳动和社会保障部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》（劳社部发〔2004〕18号）和《河南省工伤保险条例》精神，特制定本办法。 第二条 的，以上年度参保地在岗职工平均工资为农民工本人工资计算工伤保险待遇。 第十二条 被认定为工伤且劳动能力鉴定伤残等级达到一至四级的农民工，长期待遇可选择长期 ...
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。虽然两方均未向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，但肖合正在2007年3月16日已经新乡市劳动能力鉴定委员会鉴定为劳动功能障碍九级，万向公司作为 各项费用的法定义务。 三、法院在司法程序上具有工伤确认的基本权限 根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，劳动关系状态下工伤 ...
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。虽然两方均未向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，但肖合正在2007年3月16日已经新乡市劳动能力鉴定委员会鉴定为劳动功能障碍九级，万向公司作为 各项费用的法定义务。 三、法院在司法程序上具有工伤确认的基本权限 根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，劳动关系状态下工伤 ...
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经复评鉴定为十级伤残。邹春来受伤前的工资，双方约定为690元/月。邹春来自愿与启明公司解除劳动关系。双方就工伤赔付问题经协商 工资3450元、一次性残疾补助金6609.6元、一次性残疾就业补助金4406.4元和一次性工伤医疗补助金1101.6元；以上合共15924.6元；双方解除劳动关系。2008年1 ...
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原告巫山县兴武矿业有限公司签订的受伤补偿协议，虽属双方自愿签订，但该协议签订时何胜军未作工伤鉴定，亦未作伤残等级鉴定，且约定的补偿金额与《 工伤保险条例》 ，差距太大，明显显失公平，根据最高人民法院关于贯彻执行《中华人民共和国民法通则》若干问题的意见第七十二条、第七十三条的解释，所谓显失公平，是指一方 ...
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元。2002年3月2日，被告在工作期间受伤，同年7月2日，被告经鉴定委员会评定为8级残废。2002年8月30日，原、被告签订协议，约定由原告 待遇应全部由上诉人负责支付。上诉人在医疗终结后，于2002年8月30日与被上诉人就工伤赔偿问题达成了一份书面协议，约定由被上诉人分两期赔偿10000元工伤赔偿款 ...
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