》实施前，职工符合国家规定的连续工龄或工作年限，视同基本医疗保险缴费年限。参加本市基本养老保险的企业职工，已经劳动保障行政部门认定的连续工龄，视同基本医疗保险缴费 医疗保险统筹基金从次月起开始支付参保人员的医疗费。三十三、用人单位参加基本医疗保险后，已在医院接受治疗的参保人员，应结清参保之月以前的医疗 ...
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的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定：劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止。同时，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条规定：用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院 ...
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代理人王瑞，勉县法律事务中心工作人员。上诉人中铁十一局集团第二工程有限公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服勉县人民法院（2010）勉民初字第00809号民事判决，向 自2009年9月起，给被上诉人孟学礼缴纳应由用人单位承担的基本养老保险本息，并办理有关养老保险手续。以上第二、三、四项费用计50815.42 ...
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，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国妇女权益保障法》、《浙江省生育保险暂行规定》等有关法律法规规定，结合我市实际，制定本办法。 二、杭州市行政区域内的各类企业（参加养老保险行业统筹的除外）、自收自支或企业化管理的事业单位、民办非企业单位（以下统称用人单位）应当按照本办法参加职工生育 ...
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的具体计算办法由省人民政府社会保险行政部门根据实际情况确定。第八条工伤预防费从工伤保险基金中提取。工伤预防费支出范围：（一）工伤预防的宣传、培训；（二 劳动关系，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳职工基本养老保险费、基本医疗保险费。工伤职工伤残津贴低于职工基本养老保险、基本医疗保险规定的缴费基数 ...
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，依据《工伤保险条例》第33条第二款规定，职工因工致残被鉴定为一至四级的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费，该规定并未要求用人单位还需缴纳养老保险费。因此该单位拒绝缴纳养老保险费。这种做法是否正确？ 【评析】 工伤保险的目的是保证劳动者的基本权益，同时降低用人 ...
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，依据《工伤保险条例》第33条第二款规定，职工因工致残被鉴定为一至四级的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费，该规定并未要求用人单位还需缴纳养老保险费。因此该单位拒绝缴纳养老保险费。这种做法是否正确？ 【评析】 工伤保险的目的是保证劳动者的基本权益，同时降低用人 ...
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、杭州市行政区域内的各类企业（参加养老保险行业统筹的除外）、自收自支或企业化管理的事业单位、民办非企业单位（以下统称用人单位）应当按照本办法参加职工生育 政府在0.5%至1%范围内确定。各统筹地区劳动保障部门可根据职工生育保险基金收支情况，会同同级财政部门研究，报经同级政府同意，对职工生育保险费率适时 ...
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工伤保险费率由行业基准费率上浮四档到3.6%。（四）做好已参加职工基本养老保险但尚未参加工伤保险的用人单位及其职工的参保工作各地社保机构应比对用人 危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器材等实行安全生产许可证制度的企业必须依法参加工伤保险，为职工缴纳工伤保险费。建设、安全生产监督管理等部门要严格执行安全生产 ...
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乙级以上革命残废军人的医疗保险费参照离休人员的医疗保险费标准缴交，全额由用人单位、财政或养老保险共济基金支付。第五条 职工个人应缴的医疗保险费由用人 须随即转入普通病房。否则，其滞留监护病房超出普通病房标准部门的费用，基本医疗保险共济基金不予偿付。普通病房费用按平均费用标准偿付，监护病房费用按特殊病种 ...
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