、根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条、第二十七条以及《广东省社会养老保险条例》第三十五条、第三十六条的规定,征缴社会保险费属于社会保险部门 后,与尚未参加社会保险统筹的原用人单位追索养老金、医疗费、工伤待遇等发生纠纷的,人民法院应当作为劳动争议案件受理。二、劳动者达到法定退休年龄,用人单位未为其 ...
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范围,用人单位招用超龄劳动者不违反法律禁止性规定。 我国目前的劳动法对劳动者的定义未作出明确规定,《现代汉语规范词典》中对劳动者的解释是:“参加劳动并 将超龄人员列举在内。 根据上述规定,超龄人员可以成为与用人单位建立劳动关系的劳动者,并可以参酌工伤保险待遇的有关规定予以处理;中共中央的文件虽然是针对 ...
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离退休人员领取基本养老金后受聘于新工作单位并经劳动局同意登记参加了工伤保险,在工作期间发生交通事故伤亡,新单位向劳动局提出工伤认定申请。 劳动局形成不同意见。一 的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求”的规定,职工受到伤害属于工伤,侵权人为单位本身的,职工在获得工伤保险补偿后,可以就未获全部补偿部分再向 ...
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为劳动者建立下列社会保险项目并按时足额缴纳社会保险费:基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、非城镇户籍从业人员综合社会保险。2.3.3申报 保险待遇的权利。5.1.2办理备案登记。用人单位自终止劳动关系之日起7日内到所参加失业保险的失业保险经办机构办理备案和失业保险金核发手续。5. ...
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,同日,被告将原告辞退。原告为此向上海市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,因仲裁委员会未支持原告全部请求,故原告起诉要求判令被告:1、支付赔偿金16,715.60元 综合保险暂行办法》第十四条规定,用人单位使用的外来从业人员、无单位的外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故(或者意外伤害)、患职业病的,经 ...
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进行了审理,原告委托代理人姚某、陈某、被告委托代理人陆某、叶某到庭参加诉讼。审理过程中,原、被告一致同意适用简易程序延长一个月审理本案。后本案 工伤保险基金支付范围内的治疗费用,事实上造成用人单位规避了全部的工伤风险,不符合工伤保险制度的设立目的,同时也无法全面保障劳动者的合法权益,甚至造成劳动者工伤 ...
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未为刘顺强依法参加社会保险,未缴纳社会保险费。 原审法院认为,刘顺强于2004年4月2日在工作过程中因公致残,伤残五级,根据《工伤保险条例》第三十四 合同于2005年7月期满后双方未再续签劳动合同,但根据《工伤保险条例》的有关规定,刘顺强因工伤致残为五级伤残,应与用人单位保留劳动关系,因此在保留劳动 ...
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、2014年3月7日两次公开开庭进行了审理。原告XXXX公司到庭参加诉讼,被告姜XXXX到庭参加诉讼,本案现已审理终结。原告XXXX公司诉称,2012年12月 第四十一条规定:“职工所在单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的从工伤保险基金中先行支付。从工伤 ...
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魏延才、陈亲亮、被告北华山煤业公司的委托代理人刘敏征、王耀文到庭参加诉讼。本案经本院审判委员会讨论决定,现已审理终结。 原告万兴文诉称,原告于 基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。 5 ...
//www.110.com/panli/panli_102499.html -
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卷宗,并组织原、被告对仲裁庭的庭审笔录进行了质证。原告委托代理人认为其未参加仲裁庭庭审,该仲裁庭笔录所记载内容的真实性无法核实;被告委托代理人对该 的直系亲属给予赔偿,赔偿金额按照国家工伤保险的有关规定计算”和国务院《工伤保险条例》中关于“用人单位不得使用童工,用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的,由 ...
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