申请不予执行仲裁裁决 -全站搜索

浅论仲裁第三人制度可行性

大多数国家立法上并不赞同，很少有法律明文规定的，即使有些国家在立法上对第三人仲裁制度持肯定态度，但这些也并不是严格意义上的第三人。例如比利时《仲裁法变成为多余。同时，如果当事人或第三人事后以未订有仲裁协议为由申请人民法院不予执行或撤销仲裁裁决，这样的结果从成本——效益的角度分析来看，是立法、司法资源 ...

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余涛：起诉不停止执行原则之检讨

中提起。行政机关或者具体行政行为确定的权利人申请人民法院强制执行被诉具体行政行为，人民法院一般不予执行，但不及时执行可能给国家利益、公共利益或者他人合法权益规定，对治安管理处罚提出申诉或者提起诉讼的，在申诉和诉讼期间原裁决继续执行，被裁决拘留的人或者他的家属能够找到担保人或者按照规定交纳保证金的，在 ...

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深圳市劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书

证人均系被诉人的在职员工，未出庭作证。申诉人对被诉人的上述主张及证据均不予确认。双方未办理离职交接手续，被诉人亦以擅自离职为由未支付申诉人2004年收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院起诉。期满不起诉的，仲裁裁决即发生法律效力。一方当事人逾期不起诉，又不自觉履行的，对方当事人可申请人民法院强制执行...

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深圳市劳动争议仲裁、诉讼实务座谈会纪要2010

的争议，根据《企业年金试行办法》的规定，按国家有关集体合同争议处理规定执行。三、劳动者因用人单位代扣代缴个人所得税产生的争议，用人单位已举证证明代扣代缴的属于“一裁终局”，用人单位向中级法院申请撤销仲裁裁决，中级法院认为不属于“一裁终局”的，中级法院应以劳动仲裁裁决适用法律法规确有错误为由裁定撤销 ...

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河南省劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书

2012年12月带薪年休假已过法定时效，申请人请求支付带薪年休假工资的请求不予支持。根据《职工带薪年休假条例》第二条、第三条、第五条之，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。一方当事人拒不履行生效仲裁裁决的，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行。...

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郑州高新技术产业开发区劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书

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河南省劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书

2012年12月带薪年休假已过法定时效，申请人请求支付带薪年休假工资的请求不予支持。根据《职工带薪年休假条例》第二条、第三条、第五条之可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。一方当事人拒不履行生效仲裁裁决的，另一方当事人可以向人民法院申请强制执行。 ...

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劳动仲裁程序流程

应当根据协议内容制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。6、当事人对仲裁裁决不服的，自收到裁决书之日起十五日内，可以向人民法院起诉，期满不法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方可以申请人民法院强制执行。三、仲裁的一般收费标准：收费标准：劳动争议当事人申请 ...

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劳动仲裁和劳动诉讼的联系

，并对当事人具有强制力的一种劳动争议处理方式。两者之间的联系：劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序，即先裁后审制，劳动争议当事人须人民法院起诉的，人民法院不予受理。收到仲裁裁决后，当事人未在十五日内起诉的，裁决发生法律效力，当事人应当履行该裁决，否则对方可申请人民法院强制执行;在十五日内 ...

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仲裁解决商业秘密纠纷

公司的企业名誉，故法院对ZY公司要求FM公司赔偿其企业名誉损失费100万元的主张不予支持。综上，一审法院最后判决：FM公司于判决生效十日内赔偿ZY公司经济无多大的差别，都具有法定的强制力，在一方当事人不执行生效的仲裁裁决时也可向法院申请强制执行。因此，商业秘密侵权纠纷的当事人可考虑开庭的便利程度、 ...

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