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对双方缺乏保障呢?其实并非如此。高校毕业生就业办公室每年都会提供《就业协议》,供用人单位和应届毕业生确定用工意向使用。这份协议并非劳动合同,但充分保障了应届 就业办公室索要),防止时间长了双方的意愿发生变故。 无论是否签订《就业协议》,小何在7月离开学校后,应该与单位重新签订劳动合同,以明确双方的劳动 ...
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拿起法律武器维护自己的权利。 ◆三方协议并非劳动合同 案例回放:小刘毕业前与甲公司签订了《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,约定了五年的服务期限 如何处理、实习报酬怎样支付。并且劳动关系存在人身性和财产性的双重属性,应届毕业生正式入职用人单位之后,一定要要求用人单位及时缴纳社会保险,并建立社会保险 ...
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带资质证件、降低信息发布费、优先刊播信息等8项优惠,并做到一次签订协议,全年提供服务。3.同新闻单位广告部门建立用人信息“关系网”。中心通过座谈 交流大会”、“旅游劳务人才交流大会”、“特区妇女就业交流大会”、“特区首届职中、技校应届毕业生双向选择交流会”等等。还先后与省外商协会举办了95、96两届“ ...
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五年共5319人。(三)乡镇、街道办事处和基层法检队伍建设工程。每年从应届本科生中为每个乡镇、街道办事处(乡镇、街道办事处1747个)招录公务员1名,五 严格执行就业协议,切实落实就业岗位,不得以任何理由拒绝接收。助学金、助学贷款偿还、奖励费和“合同培养”招生政策,每生只能享受其中一项。鼓励高校毕业生 ...
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带资质证件、降低信息发布费、优先刊播信息等8项优惠,并做到一次签订协议,全年提供服务。3.同新闻单位广告部门建立用人信息“关系网”。中心通过座谈 交流大会”、“旅游劳务人才交流大会”、“特区妇女就业交流大会”、“特区首届职中、技校应届毕业生双向选择交流会”等等。还先后与省外商协会举办了95、96两届“ ...
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自主创新人才毕业院校名单》范围;(四)所学专业属于当年度《深圳接收高等院校应届毕业生专业目录》中的重点引进专业;(五)取得大学英语四级证书或者大学 函或者留学生报到行政介绍信,并转交委托人;(五)委托人凭调动通知、毕业生就业报到证或者留学生报到行政介绍信以及户口迁移证、组织关系等材料在30日内办理报到 ...
//www.110.com/fagui/law_340978.html -了解详情
自主创新人才毕业院校名单》范围;(四)所学专业属于当年度《深圳接收高等院校应届毕业生专业目录》中的重点引进专业;(五)取得大学英语四级证书或者大学 函或者留学生报到行政介绍信,并转交委托人;(五)委托人凭调动通知、毕业生就业报到证或者留学生报到行政介绍信以及户口迁移证、组织关系等材料在30日内办理报到 ...
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单位按学校(籍)管理规定办理复学手续;在职人员回原人事关系所在单位;应届毕业生按已有毕业学历自谋职业。 公派研究生因病中途休学回国期间,国外奖学金生活费 为其回国工作和创业提供必要的服务。 公派研究生出国前与推选单位签有回国定向就业协议的,推选单位应及时将该名单报教育部留学服务中心备案。 联合培养博士 ...
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