劳动关系的类型，以确定如何赔偿。即使没有劳动争议发生，您也需要考虑自己的运营模式和用工方式，比如对于生产性非核心业务，公司可以通过把业务加工承揽的方式 转岗或结束劳动关系。 再次，定期身体检查，对于有患职业病萌芽的员工予以换岗或结束劳动关系。 三 商业保险与工伤责任的预防规避 按照《条例》规定，工伤 ...
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，地址：济源市荆梁界南街1号。法定代表人杨安国，董事长。委托代理人李伟，该公司员工。委托代理人郑艳东，河南凌峰律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）张玉琴 是用人单位的法定义务，享受工伤保险待遇是职工在因工伤或患职业病时享有的法定权利，第三人侵权引起的伤害，在第三人承担赔偿责任后，职工主张工伤待遇并 ...
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有关待遇。 3、乙方在甲方工作期间，患病、负伤、因工伤残或者患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按国家和省现行规定执行。如乙方发生工伤事故，甲方应 乙方合法权益以及解除劳动合同等情形之一的，给乙方造成损害，甲方应按下列规定赔偿乙方损失： 1、造成乙方工资收入损失的，按乙方应得工资收入支付给乙方，并加 ...
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的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 （三）乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的，甲方将按《工伤保险条例》的规定办理。 （四）甲方按规定给予乙方 ； 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反本公司规定，给甲方造成损失的，须承担赔偿责任。 十二、调解与仲裁 双方履行本合同如发生争议，可 ...
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有关待遇。3．乙方在甲方工作期间，患病、负伤、因工伤残或者患职业病以及生育，其有关保险福利待遇，按国家和省现行规定执行。如乙方发生工伤事故，甲方应负责 过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及资料（包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经 ...
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2076．6元。此后王友亮一直未到凯立公司上班。2000年8月王友亮申请海南经济特区城镇从业人员非工伤非职业病劳动能力鉴定，海南省劳动鉴定机构鉴定结论为病残 凯立中部开发建设股份有限公司应于判决生效之日起十日内为王友亮办理养老保险、失业保险(办理时间至1999年6月7日止)。四、驳回王友亮的其他诉讼 ...
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事项。（二）负责工伤认定和工伤保险待遇的确定工作，监督发生伤亡事故的非参保单位或非法用工单位按有关规定对伤亡人员进行赔偿。（三）指导、监督各级各类 生产经营场所和设施进行监督检查，对建设项目的卫生设施进行审查、验收，依法查处职业病防治工作中的违法行为；核发有毒物品作业场所职业安全许可证；负责不含放射源 ...
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）项规定解除劳动合同的职工，分别到户口所在地的县（市、区）劳动服务公司登记待业，可以由劳动部门介绍就业，自愿组织起来就业，或自谋职业； （三）从 工人退休养老保险的有关规定执行。职工享受退休养老金的待遇标准，由省劳动局另行制定。 第三十条 外商投资企业依法宣告解散时，对于因工伤、患职业病正在进行治疗、 ...
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仲裁委经过耐心细致的讲解、说教，最终双方达成一致：双方解除劳动关系，由装卸公司一次性支付胡某医疗费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等共计2300 工伤保险制度，是为了保障职工在生产工作中受事故伤害和患职业病时得到救治和补偿等。当劳动者发生伤残事故后，用人单位无权以“伤残概不负责”为由拒绝赔偿 ...
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合同的赔偿金10400元；6、支付徐晓蕾解除劳动合同经济补偿金5200元；7、赔偿徐晓蕾失业金损失2814元；8、支付徐晓蕾2009年9月工资1900元 指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资”，故利澳物业公司支付给徐晓蕾的一次性工伤医疗保险补助金和一次性伤残就业补助金应按其 ...
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