本办法。第二条政务(公用事务)公开工作考评对象:(一)各级人民政府、行政机关以及依法履行行政职能的事业单位。(二)公用事业单位,主要包括:1、各级医院、各类 工作安排部署,并进行经常性的督促检查。(1分)6、落实市政务公开办公室交办的公开工作任务,以及完成工作总结和报送任务。(2分)(二)公开工作内容 ...
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挂编,政府部门及其下属单位行政或事业编制人员变为中介组织从业人员的,人事档案应转由县级以上人事部门认可的人才流动服务机构管理。(二)工作分开。中介组织不再 经发局、贸发局、整规(信用)办)将拍卖、担保、信用服务机构分开工作完成情况总结及《中介组织与政府部门分开基本情况统计表》报同级解决市场中介组织侵害 ...
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和编制法定化。精简和规范各类议事协调机构及其办事机构,减少行政层次,降低行政成本。加快推进事业单位分类改革。(市编办、市政府办公厅)2、转变经济管理 实施意见,协调、督促、检查、指导全市落实推进依法行政的各项工作,及时总结经验、表彰先进。(二)制定年度工作要点并认真开展考评各县、区政府和市政府各部门要 ...
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本办法。第二条政务(公用事务)公开工作考评对象:(一)各级人民政府、行政机关以及依法履行行政职能的事业单位。(二)公用事业单位,主要包括:1、各级医院、各类 工作安排部署,并进行经常性的督促检查。(1分)6、落实市政务公开办公室交办的公开工作任务,以及完成工作总结和报送任务。(2分)(二)公开工作内容 ...
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加强药品技师抽检力度,随机抽检生产、经营、使用单位药品质量,定期和不定期发布药品质量公报。(二)工商行政管理部门的工作重点:以查处药品购销中给予或收受回扣等 进行重点抽查。抽查面不少于20%。第三阶段(12月份)。要进行认真的总结,推广行之有效的做法和经验。各地(市)要将情况在12月10日前报省纠风办 ...
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管理暂行办法》,现转发给你们,请认真遵照执行。第一章总则第一条为了加强行政单位财务管理,深化财政支出管理改革,加强人员编制、工资基金管理、减少工资发放中间环节, 六章附则第十五条为使财政统一发放工资工作稳步推行,暂在行政单位试行,待总结经验后,再逐步扩大到教育等事业单位。第十六条统一发放工资的具体实施 ...
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工作,实施相对集中培训,重点开展组织培训办班工作。内部建立职工聘用制度,财务工作转入厅属事业单位综合财务室集中管理。厅综财处负责核定其年度预算收支计划, 全过程协调管理。建设教育培训中心每次办班结束后一周内应向厅人事教育处提交办班总结,内容包括:人员情况、费用收支情况、培训教育质量评估等。(二)各部门 ...
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认真贯彻落实市委十一届三次全会精神,坚持依法治理经济发展环境思想,以推进依法行政为主线,以机关效能建设为重点,继续抓好去年下发的《哈尔滨市改善经济发展环境 事项的功能。要拓宽事业单位办事公开的范围,在市属的学校、医院以及供水、供气、供电、公交等公用事业单位全面推行办事公开。此项工作由市政府办公厅牵头, ...
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直属实行独立核算的全民所有制企业、事业单位、双重领导港口,均按照本办法的规定考核确认会计工作等级。第三条上述各单位应在本办法公布之后二年内(即 单位向部申报时,必须提供下列资料:(一)《会计工作达标升级申报表》;(二)会计达标升级工作总结;(三)会计工作达标升级规划;(四)对照标准自查后制定并实施的 ...
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交通部直属实行独立核算的全民所有制企业、事业单位、双重领导港口,均按照本办法的规定考核确认会计工作等级。 第三条 上述各单位应在本办法公布之后二年内(即 会计工作达标升级申报表》; (二)会计达标升级工作总结; (三)会计工作达标升级规划; (四)对照标准自查后制定并实施的整改方案; (五)咨询报告 ...
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