和义务而发生的纠纷，由此纠纷引发的诉讼案件，随着我国市场经济结构的调整加快和劳动用工制度改革的进一步深化，呈日趋上升之势。现行法律、法规已远远滞后于形势 不同的，法院应就当事人争议所涉及的民事法律关系进行全面审查，而最后的判决则是这种全面审查的合乎逻辑的结果。由于人民法院受理劳动争议案件后该仲裁裁决便 ...
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（以下简称“盛安轩按摩院”）因劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院（2007）顺法民一初字第03732号民事判决，向本院提起上诉。本院 为标准，乘以剩余天数支付赔偿金给上诉人盛安轩按摩院，被上诉人袁凯霞解除劳动关系前一个月工资为1437.5元，工作29天，日平均工资1437.5÷29=49 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2006）武侯民初字第172号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 二审法院驳回上诉，维持原判。二审审理中，上诉人提交如下证据：1、郫县劳动监察大队于2007年3月28日出具的证明及郫县职业介绍服务中心出具的函 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2006）武侯民初字第169号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 二审法院驳回上诉，维持原判。二审审理中，上诉人提交如下证据：1、郫县劳动监察大队于2007年3月28日出具的证明及郫县职业介绍服务中心出具的函 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2005）武侯民初字第155号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 二审法院驳回上诉，维持原判。二审审理中，上诉人提交如下证据：1、郫县劳动监察大队于2007年3月28日出具的证明及郫县职业介绍服务中心出具的函 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2005）武侯民初字第156号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 二审法院驳回上诉，维持原判。二审审理中，上诉人提交如下证据：1、郫县劳动监察大队于2007年3月28日出具的证明及郫县职业介绍服务中心出具的函 ...
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（以下简称“盛安轩按摩院”）因劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院（2007）顺法民一初字第03730号民事判决，向本院提起上诉。本院 为标准，乘以剩余天数支付赔偿金给上诉人盛安轩按摩院，被上诉人王丽娥解除劳动关系前一个月工资为1490元，工作29天，日平均工资1490÷29=51.38元 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2005）武侯民初字第2536号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭 月13日终止，代被上诉人作出企业内部人事安排，超出被上诉人的诉讼请求，违背了民事案件不告不理的原则。2、因被上诉人未改制，故上诉人与被上诉人于 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2005）武侯民初字第2514号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭 月13日终止，代被上诉人作出企业内部人事安排，超出被上诉人的诉讼请求，违背了民事案件不告不理的原则。2、因被上诉人未改制，故上诉人与被上诉人于 ...
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成车辆制造有限公司（以下简称广成公司）劳动争议纠纷一案，不服成都市武侯区人民法院（2005）武侯民初字第162号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 二审法院驳回上诉，维持原判。二审审理中，上诉人提交如下证据：1、郫县劳动监察大队于2007年3月28日出具的证明及郫县职业介绍服务中心出具的函 ...
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