通知是无效的，不能以《通知》为依据认定双方之间的关系。一审判决确认双方之间存在事实劳动关系，系认定事实不清，适用法律错误。综上，请求二审 ，由上诉人昆明轻工业机械物资公司负担。 本判决为终审判决。 审 判 长 许 莉 审 判 员 杨章亮 审 判 员 陶 磊 二○○七年十月十六日 书 记 员 兰 珊 ...
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经审查，本院对一审认定的事实予以确认。此外，二审期间本院另查明：上诉人马增宝因被佛山市南海新达高梵实业有限公司解除劳动关系已另行对该公司提起民事诉讼， 劳动关系经济补偿金和未提前30日通知解除劳动关系合同赔偿金这两项请求项目的诉讼。从而，上诉人把其在仲裁申诉书中提出的第二项仲裁请求中关于解除劳动关系 ...
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认为：汤冬阳从2004年11月开始与廷安公司建立实际上的劳动关系，双方产生劳动权利义务关系。虽然双方在合同中没有约定具体的计酬方法，但从双方的陈述 从2004年11月至2005年6月的考勤记录，基于本案出庭作证的四名证人均确认员工每天上班时间为9小时，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第七 ...
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号工伤认定决定书。原审法院认为，余石良与原告衢州利达化工有限公司已形成事实劳动关系。余石良在工作下班回家途中受到机动车交通事故伤亡，被告决定认定余石 是否合法有效等焦点问题进行质证和辩论。经审理，本院对一审判决认定的事实予以确认。本院认为，根据《工伤保险条例》第五条第二款“县级以上地方各级人民政府劳动 ...
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云 南 省 昆 明 市 中 级 人 民 法 院民 事 判 决 书 （2007）昆民二终字第26号 上诉人（原审被告）云南龙威信息产业有限公司。 住所地 与事实不符，实际系被上诉人主动与上诉人终止了劳动关系。对于一审认定的其他法律事实，双方当事人均无异议，本院予以确认。关于上诉人所提异议，本院认为，该 ...
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工作的员工续约，2002年3月5日，原告因合同期满，决定终止与被告的劳动关系，并要求被告支付生活补偿费。2002年3月13日，原告离开被告顺德市良峰 新证据，不予质证。本院认为，以上证据是劳动部《意见》、地方性法规，本院予以确认。8、部分辞职人员保险清单，证明上诉人已为被上诉人购买了养老保险、医疗保险 ...
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的员工续约，2002年3月11日，原告因合同期满，决定终止与被告的劳动关系，并要求被告支付生活补偿费。2002年3月18日，原告离开被告顺德市良峰 是新证据，不予质证。本院认为，以上证据是劳动部《意见》、地方性法规，本院予以确认。8、部分辞职人员保险清单，证明上诉人已为被上诉人购买了养老保险、医疗保险 ...
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工作的员工续约，2002年3月6日，原告因合同期满，决定终止与被告的劳动关系，并要求被告支付生活补偿费。2002年3月18日，原告离开被告顺德市良峰 新证据，不予质证。本院认为，以上证据是劳动部《意见》、地方性法规，本院予以确认。8、部分辞职人员保险清单，证明上诉人已为被上诉人购买了养老保险、医疗保险 ...
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的员工续约，2002年3月11日，原告因合同期满，决定终止与被告的劳动关系，并要求被告支付生活补偿费。2002年3月26日，原告离开被告顺德市良峰 是新证据，不予质证。本院认为，以上证据是劳动部《意见》、地方性法规，本院予以确认。8、部分辞职人员保险清单，证明上诉人已为被上诉人购买了养老保险、医疗保险 ...
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广 东 省 佛 山 市 中 级 人 民 法 院民 事 判 决 书 （2003）佛中法民一终字第610号 上诉人（原审原告）蔡惠恬，女，1954年6 ，是认定事实不清，适用法律错误。据此，请求二审法院撤销原审判决，确认蔡惠恬与裕丰公司之间存在劳动关系，并判令裕丰公司支付经济补偿金42362．63元，一、 ...
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