日函告经济公司，要求查找档案。次日，经济公司分别向八七三厂、省人劳厅出具证明，承认丢失了白万锦的档案。1993年9月经济公司找到了白万锦的档案， 应从以下几方面来分析认定：第一，原告与被告之间的法律关系。无论原告原调往被告单位工作的行为是否合法，双方之间确曾有过一段事实劳动法律关系，但自原告离开被告 ...
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日函告经济公司，要求查找档案。次日，经济公司分别向八七三厂、省人劳厅出具证明，承认丢失了白万锦的档案。1993年9月经济公司找到了白万锦的档案， 应从以下几方面来分析认定：第一，原告与被告之间的法律关系。无论原告原调往被告单位工作的行为是否合法，双方之间确曾有过一段事实劳动法律关系，但自原告离开被告 ...
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；伙食补助费，应取得召开会议单位的证明，按差旅费规定的标准计发。.会场租赁费和会议公杂费，由召开会议的单位开支。第九条会议工作人员必须在会上食宿的 在一九八五年发布的《关于调整会议出差和夜餐补助标准的通知》中规定：中央级单位在北京召开会议，参加会议的人员每人每天交伙食费八角。)在北京市以外地区召开会议 ...
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不得编纂。第九条国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织应当每年向同级地方志工作机构报送地方综合年鉴中涉及本单位工作的资料。第十条县级以上人民政府地方志工作 ，按照下列权限审查验收或者批准，并由组织编纂该地方志书、地方综合年鉴的地方志工作机构出具证明后，方可以公开出版：（一）省志书由省人民政府地方志 ...
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，按其差额计发住房补贴，已被党政机关、社会团体、企事业单位录用聘用的，按所在单位的规定执行。其配偶在地方单位工作的，住房补贴按当地政府有关规定执行。第十八 户的一方应扣除所并购的面积后计算住房补贴，但必须提供相关的证明材料。第二十一条发生工作调动和劳动关系变化的受补贴职工住房补贴的计算新调入的职工（含 ...
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企事业单位专业技术人员下岗后流向非公有制企事业单位的，由非公有制企事业单位予以申报，下岗一年内可计算任职年限，原单位应在有关的证明、证件、任职年限及业绩材料等方面 本办法第六条规定归口受理。第九条从省、市外引进到我市非公有制企事业单位工作，引进前已取得专业技术资格的专业技术人员，其专业技术资格的确认和 ...
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，可办理关系调入和户口迁入手续，也可以不迁户口。办理聘用手续后，由市人事局出具证明，到市公安局户籍部门办理《特聘人才居住证》，随同来汕的配偶、子女也可在该证 办理。第六条属本规定第二条第（一）、（二）项的优秀人才，调入事业单位工作的，可不受编制限制；聘任专业技术职务时不受岗位职数限制。第七条引进的优秀 ...
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，聘用单位可以随时单方面解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合聘用岗位条件的；（二）连续旷工超过15个工作日或者在一个聘用期内累计旷工超过30个工作日的 发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的；（四）严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行的；（五）被依法追究刑事责任，或者被 ...
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档和晋级；特殊情况或文件规定需经秘书长、主任办公会议研究的，按决定意见办理；所属事业单位工作人员的工资调整，须报经人事科审核后办理。（二）凡调离工作岗位的 批准；主任、副秘书长请假由秘书长批准；秘书长请假由市长批准。病假需持市级医院证明，按上述程序办理。（二）干部、职工探亲假、婚假、产假及工休假按有关 ...
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编制数量、领导职数、岗位结构等。（三）人员。人员是指在机关和事业单位工作并使用相应编制的实有人员。实名制管理的主要内容包括：人员的基本情况和出 在自上述情况出现30日内，向同级机构编制部门申报。机构编制部门根据申报单位提交的相关证明材料，即时在“机构编制人员实名制信息库”和《机构编制管理证》中调整或者 ...
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