天。 2、如甲方安排乙方延长工作时间的，乙方在无不合理的前提下应按时加班，否则按公司管理制度给予处罚。 四、工资待遇 （一） 乙方正常工作时间的工资按 人员漠视乙方安全和健康行为，有权要求改正并向有关部门检举、控告。 （四）员工无牌无证驾驶，不分时间和地段发生意外，甲方一概不负责任。 六、社会保险和 ...
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特点，积极探索开发针对性强的金融产品和服务。鼓励金融机构开展融资租赁、公司理财和账户托管等业务以及无形资产质押贷款试点。完善中小企业信用评级体系，扩大 低于或者变相低于当地最低工资标准，不得拖欠职工工资；尊重和保障职工依法享有的休息休假权利，不得强制或变相强制职工超时工作，加班或延长工时必须依法支付 ...
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还没有发给我 奖金也没有发 10月加班费也没有发，7、8、9月装卡套的加班钱还没有发，公司总过拖欠工资将近7000元，我想问的事，如果公司不给我该发给 了，但是离职我是按照正常手续离职的。因为没有签劳动合同是否会对我追讨工资造成影响呢？或者说原公司在没有和员工签订劳动合同的事情上是否应该付一定的责任？...
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到期，本人因工作的事与厂长闹翻了，后来厂长以不加班为由把我调到另外一个部门当员工，前段时间签合同他们还是拿的签最低工资标准的合同给我签，但我没签，要求他们把 改为与我月薪工资 相符的合同，后来他们也改了，我也签了，但公司没给我那一份合同，当时他们说是拿去盖章，但后来我去找他们他们不承认这份合同了，而且 ...
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，住所地：广东省佛山市南海区狮山镇小塘五星工业区。法定代表人冼明添，该公司董事长。委托代理人刘乃鉴，男，汉族，1981年7月1日出生，住广东省 元；3、2005年1月至2006年12月无理克扣的工资共392.40元；4、拖欠和克扣的工资报酬共4384.46元的25%的经济补偿金1096.12元。该会于 ...
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省财政资助农村贫困户子女就读技工学校工作。建立健全职工培训制度，对企业在职员工开展岗位技能晋升培训。全面实施高技能人才培养工程，从2006年起三年内 ，严厉打击各类职业中介违法违规行为。加大劳动保障执法力度，重点查处克扣拖欠工资、超时加班、不签订劳动合同和逃避参加社会保险等违法行为。要为农民工提供劳动 ...
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见过培训计划。 因公司工作强度太大，经常加班，所以想换一个工作。另外，公积金、社保都不按实际收入缴纳，而是按基本工资缴纳，但无拖欠和漏缴现象。入 比例北京市有统一标准，企业无权进行调整。你入职后第一个月是试用期，试用期工资为工资标准的80%" 我现在想咨询的问题如下： 1、如果我提出离职，该以何种形式 ...
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我是一名公司员工我们公司国定试用期一个月，但是我试用期都过了几个月了公司也不给我签订劳动合同不给交纳社保，法定节假日加班还不给我们加班费，每个月拖欠我们员工工资，请问法律在这方面有什么规定？...
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他今天早上就叫我不要去上班了，我觉得这道理，1我又不是店里员工，2我又不那他的工资，3他每次都是强制我们加班，而且又不给加班费，他凭什么要我走？？？所以我想起诉苏果 给超市带一个理货员的事，而且上次苏果超市2店开张的时候我们连续加了11天的班，结果他拖欠很久才发，还只发了7天的加班费，还有4天他不给，...
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