工资调控政策,严肃工资工作纪律。各地、各部门要认真贯彻《中共中央、国务院关于严格执行工资套改政策坚决控制增资总量的通知》(中发[1994]6号)、《国务院 要配合劳动人事部门搞好工资基金管理,对超出核定总额的工资性现金有权拒付。各企事业单位只能在一家银行开设一个基本帐户,用于支取现金。各金融机构均不得 ...
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管理办法》、《四川省计划生育条例》、《中共四川省委四川省人民政府关于贯彻<中共中央国务院关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定>的意见》(川委发(2000)25号)的有关规定,省政府决定在全省企事业单位实行法定代表人计划生育工作责任制。现将有关事项通知如下。一、实行法定代表人计划生育工作责任 ...
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允许其在全市范围先落户,后就业。申请在市区落户的,按宁波市人事局《关于未就业的本科及以上学历毕业生在市区落户的实施意见》(甬人[1999]27号)办理 政府人事部门办理手续。其他人员送宁波市人事局办理手续。 四、改善创业环境 第九条企事业单位是引进人才的主体,要采取各种措施和办法吸引人才,对其中携带高 ...
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从事旅游经营活动的所有企事业单位:根据省政府苏政发[1996]58号《省政府关于印发江苏省旅游事业发展费征集管理暂行办法的通知》和南京市人民政府宁政发[1996]203号《南京市 ...
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,适应我省加快全面建设小康社会、提前基本实现现代化战略目标的需要,根据中央关于人才工作和人才队伍建设的总体要求,结合我省实际,现就实施人才强省 、人才培训、人事代理、博士后科研工作站建设、参加国际学术交流等方面与国有企事业单位享有同等政策待遇。鼓励和支持大中专毕业生和其他各类人才到非公有制经济组织和 ...
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文[1995]47号)和国家人事部门关于印发《全国专业技术人员继续教育暂行规定》的通知(人培发[1995]31号要求,现就组织全省机关干部和企事业单位专业技术人员、管理 混乱及违反有关规定的培训基地,应取消其等级培训资格。未经认定的任何单位和个人都不得承担等级资格培训任务。各地区市州县要设立培训基地或 ...
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。会同有关部门编制“农转非”计划。承办中央部、委及其他省市驻苏机关、企事业单位委托江苏代为人事管理的审批工作。(四)流动调配处(省人才资源开发工作办公室 负责国家公务员录用、调任、转任、轮岗和回避的管理工作;负责省直机关事业单位工作人员的考试录用以及全省农村户口人员考试录用为国家公务员的审批工作。负责 ...
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及公安民警依法履行职责、行使职权和遵守纪律情况的监督,负责本级公安机关所属单位和下级公安机关及其人民警察现场执法、执勤过程中的现场督察。(四)国内安全保卫 案件、事件;组织、指挥、协调、监督社科文化领域、院校、机关团体、企事业单位内部的国内安全保卫工作;开展秘密力量建设,推动隐蔽工作职业化、社会化建设 ...
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制定本办法。 第二条专业技术人员继续教育(以下简称继续教育)的对象为本市各类企事业单位中在职的专业技术人员。 第三条参加和接受继续教育是专业技术人员 根据社会主义市场经济和现代科学技术发展的要求,针对不同层次的对象,结合本职工作和本单位工作的实际需要确定。 第七条根据学习对象、学习条件、学习内容等情况 ...
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检查工作实施细则》的规定组织进行的,检查的内容和标准,完全按照省档案局关于各地市开展自查工作的具体要求,并进行了细化,实行了量化考核,便于各 综合档案馆2006年度的馆库功能建设费尽快拨付到位。(三)建议各级机关、团体、企事业单位进一步增强依法管理档案工作的自觉性,认真做好迎接省人大抽查的准备工作,市 ...
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