,会费代收,组织工会活动等;煤炭行业职业技能培训及鉴定工作,规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理,为原告发放有工会会员证、矿灯领 ,认为其属平煤一矿职工,双方产生纠纷。原告向平顶山市劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求与被告签订无固定期限劳动合同,并支付双倍工资。平顶山市劳动 ...
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、会费代收、组织工会活动等。煤炭行业职业技能培训及鉴定工作,规章制度规定及口头约定其他有关事宜。被告也依委托对原告进行管理,为原告发放有工会会员证、矿灯领 判决,上诉称:一、撤销原审判决。二、撤销平顶山市劳动争议仲裁委员会2009年2月13日作出的仲裁裁决书。三、判令被上诉人与上诉人存在着事实上的劳动 ...
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渠道转到法院处理的。三、原告残疾证一份,证明原告的伤残鉴定为二级伤残。四、劳动争议仲裁不予受理通知书、工伤认定不予受理通知书各一份,证明原告申请工伤认定 发生于1988年,原告与文殊电厂就工伤赔偿发生争议后,应以书面形式向劳动争议仲裁委员会提出申诉,以实现其劳动权利。但原告于2009年10月22日始向 ...
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陆香梅,女,1965年7月出生。委托代理人白xx。原告新乡利民机械有限公司(以下简称利民公司)与被告陆香梅劳动争议纠纷一案,本院于2009年12月23日 716.86元。原告向本院提供的证据材料有:1、新乡市劳动争议仲裁委员会新劳仲案字(2009)第330号仲裁裁决书一份。2、工伤残疾卡片一份。3、 ...
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月4日出生。委托代理人陈燕,女,1975年9月7日出生。上诉人河南更强机械制造有限公司(以下简称更强公司)与被上诉人王记增劳动争议纠纷一案,郏县 已付清了被告的全部医疗费用,并按照协议支付了被告7000元钱作为赔偿。郏县劳动争议仲裁委员会不能受理被告的申诉,不该做出错误的裁决意见,请求法院撤销郏劳仲裁 ...
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法律工作者。被上诉人(原审被告)李马庄。委托代理人李全发。上诉人新密市白寨镇光武陈永太建材厂与被上诉人李马庄劳动争议纠纷一案,新密市白寨镇光武陈 6月2日,被告经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定,其伤残等级为九级。2008年8月15日,李马庄向新密市劳动争议仲裁委员会提交了劳动争议仲裁申诉书,2008年8 ...
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2000年6月5日经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为4级伤残。期间原告仍在被告单位工作,于2001年9月29日退休。原告与被告劳动争议纠纷一案,原告曾 原告多次找被告协调处理此事未果,原告于2008年6月24日向巩义市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,该仲裁委员会于2008年6月24日以申诉时间不符合申请仲裁 ...
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十一工程局有限公司(以下简称十一局)劳动争议纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理。原告张海东及委托代理人×××,被告十一局的委托代理人 。双方因工作和工资发生矛盾,张海东于2009年7月7日向三门峡市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求十一局从2009年1月起按照《工伤保险条例》的规定 ...
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(以下简称临颍县国税局)诉被告李钢劳动争议纠纷一案,本院受理后,依法组成合议庭,公开开庭进行了审理,原告的委托代理人潘振台、范保中,被告李钢 钢到国税局工作的介绍信一直在国税局存放。后李钢向临颍县劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委员会以临仲裁字(2006)第22号裁决书裁决:一、由被诉人安排申诉人上岗 ...
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制品厂委托代理人腾志宏到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告杨涛诉称,原告在被告漯河市天然金刚石制品厂工作期间身体受伤,原告申请劳动仲裁,漯河市劳动争议仲裁 年度在岗职工大部分工资标准1369元/月的30%支付两个月。被告提出漯河市劳动争议仲裁委员会对原告的护理费计算无法律依据,认定杨涛停工留薪10个月 ...
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