、表现、贡献，按照本公司奖惩条例给予乙方物质和精神奖励。乙方如违反甲方的《员工守则》和其它规章制度，甲方有权给予乙方处分。 13.2 合同期内乙方无正当理由 .3 合同期内甲方无正当理由解除本合同，需支付乙方违约金5万元。 13.4乙方违反保守商业秘密和竞业禁止的约定，从事与本合同第九条、第十条相关的 ...
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。 第四条 包装标准 乙方音像制品封面及整件包装应当符合国家或者行业规定，并符合运输部门的要求。如因包装造成货物损坏，乙方应当予以调换。甲方要求调换的通知 ．本协议期限届满时。 第十三条 保密双方在本合同有效期内及终止后，均具有保守对方商业秘密的义务。 第十四条 违约责任 1．甲方销售与乙方相同品种的 ...
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患有职业病时，其诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关工伤社会保险的规定执行，乙方除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律 责任等内容进行约定。 第17章保守秘密第128条 本合同履行期间，乙方因工作关系知悉甲方的商业秘密或与知识产权有关的保密事项时，具有保密义务。 ...
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的个人隐私；《母婴保护法》（1994年）规定：从事母婴保健工作的人员应当严格遵守职业道德，为当事人保守秘密。在个人医疗信息方面：《执业医师法》（1999 但是，这些学者同时也认为，政府网站发展成为和大多数商业网站那样具有交互式的平台是必然的趋势。为了更好的为纳税人服务，政府网站将来肯定会朝着功能多样化 ...
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的知识产权。四、保密条款1．无论是受聘期间或离开公司以后，保守公司有关机密是每一位员工的义务。除此以外，公司严禁员工利用此类信息谋取私利。2．员工 为公司履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若员工违反上述规定而导致公司遭受第三方的 ...
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的知识产权。 四、保密条款1．无论是受聘期间或离开公司以后，保守公司有关机密是每一位员工的义务。除此以外，公司严禁员工利用此类信息谋取私利。2．员工 公司履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若员工违反上述规定而导致公司遭受第三方的 ...
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技术性企业经常使用竞业限制的方式保护本单位的商业秘密以保障自身的竞争力，但在保护企业自身利益的同时，也应当依法办事，不侵害员工的合法权益。 一、 相应的经济补偿。《上海市劳动合同条例》明确规定：“对负有保守用人单位商业秘密义务的劳动者，劳动合同当事人可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款，并约定 ...
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技术性企业经常使用竞业限制的方式保护本单位的商业秘密以保障自身的竞争力，但在保护企业自身利益的同时，也应当依法办事，不侵害员工的合法权益。 一、 相应的经济补偿。《上海市劳动合同条例》明确规定：“对负有保守用人单位商业秘密义务的劳动者，劳动合同当事人可以在劳动合同或者保密协议中约定竞业限制条款，并约定 ...
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，事实清楚。本院认为，根据劳动合同法规定，用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。而根据原、被告签订 到原告邮箱、私自获取所有员工的身份证号码和银行卡号、在公开场合声称已掌握他人工资信息的行为，并非劳动合同法规定及双方劳动合同约定的商业秘密和与知识产权相关 ...
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，合同总价为：461 800元。由于项目停止，其中一台设备至今未提，造成201 800元的损失。上诉人要派员工处理售后事宜和催收货款，根据上诉人的 根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条的规定：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的 ...
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