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收工作,但首先是在被告与宜宾建材公司的承包合 同能延续执行为基本条件,否则不予履行原协议;鉴于原告从玄 武矿项目部经营收入中追收按揭三台挖掘机垫付的首付款、 解除合同时,待定条件已成就,即业队单价问题被告未解决,被告与宜宾建材公司合同解除后,告无证据证实可以继续履行,所以原告在追偿条件成就时,行使追偿 ...
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十三条的隐含内容及《中华人民共和国土地管理法》第十五条关于“承包经营土地的单位和个人有保护和按照土地承包合同约定的用途合理利用土地的义务”的规定。因此,被告应就 王继鉴在多次寻找第三人董毕义未果后,随即进驻江蓠场经营管理,并重新在董毕义管理的170亩江蓠场投放江蓠种苗(实际养殖约131亩)。2001年 ...
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及有关资料移交给业主委员会。鼓励建设单位为其开发的住宅小区的物业管理,提供部分经营用房或者给予资金支持。 第三章业主大会与业主委员会 第一节业主大会 约定通知期限的,应当提前六十日通知。物业服务合同解除或者终止后,物业服务企业应当与业主委员会按照法律规定和合同约定办理退出手续,并履行下列交接义务:(一 ...
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、分管分用、税后还贷、税后资产承包”的办法。在完善各类承包经营责任制的同时,对国有企业的资产经营从价值形态上实行有效管理,使企业切实承担起国有资产 )强令企业对职工进行奖励、晋级增薪,干预企业录用、辞退、开除职工或者解除劳动合同的;(八)未依照法定程序和条件任免厂长(经理)、其他厂级领导或者干预厂长( ...
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导致合同内容显失公平的,经双方协商可以对合同的有关条款作相应的修改;协商不成的,按照土地承包经营纠纷处理。第二十七条 有下列情形之一的,应当 收取费用。第三十三条 县级以上人民政府农业、林业主管部门和乡(镇)人民政府对土地承包承包合同管理依法实施监督检查时,有权要求被检查单位或者个人提供有关土地承包 ...
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第十八条完善企业奖惩机制企业连续三年全面完成上交任务或者承包期内统算全面完成承包任务,并实现企业财产增殖的,厂长的工资、奖金收入可高于职工人均收入的1- 劳动合同招工或辞退、开除职工、解除劳动合同的;滥用工资、奖金分配权,乱发工资、奖金的;企业经营管理人员违反规定擅自增发工资、奖金的。(七)违反财务、 ...
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转让,转让双方必须向登记管理机关提出申请,经审查批准后办理变更登记手续”、第三十八条“采矿权人不得将采矿权以承包等方式转给他人开采经营”、《中华人民共和国 行政法规的强制性规定,属于无效合同合同解除合同有效为前提,无效合同不存在解除的问题。因此,赵树楷主张解除双方签订的《承包协议书》无法律依据, ...
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经营权适度分离的原则,以承包经营合同的形式,明确企业与承包人之间的权利义务关系,使承包人在承包期内自主经营,自负盈亏的一种经营管理形式。 然而,上述规定只是 在工程转包后,司法解释认定该转包行为无效,发包人享有发承包双方签订的建筑工程施工合同解除权。 根据《民法通则》及最高院相关司法解释,对于因挂靠 ...
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版施工合同中,从尊重发包人权利角度和便于高效管理合同的角度出发,对于监理人相关事项做了相应规定,如强调发包人对监理人进行合理授权,并将授权事项告知承包人 导致合同无法履行连续超过84天或累计超过140天的,发包人和承包人均有权解除合同合同解除后,由双方当事人按照第4.4款〔商定或确定〕商定或确定发包 ...
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,一并发包给xxx开发建设、经营管理、维修使用,承包期限为50年,从2001年4月1日起至2051年3月31日止。该合同第二条第6项约定, 中,适用简易程序阶段已经指定举证期限,转为普通程序后原审法院仍然允许xxx将确认合同已经解除变更为确认无效,违反了法定程序。2、一审判决适用法律错误。一审判决适用 ...
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