七大公共服务平台。加强对私营企业主和从业人员的教育培训力度，提高人员素质。切实保护私营经济合法权益。任何地区、单位和个人不得以任何理由和方式侵占、挪用 ，环境宽松。加强私营经济发展的规划、计划和统计考核，每年对民营工业园区、创业载体建设等工作重点进行考核。建立重点私营企业挂钩服务联系制度，完善成长型、 ...
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农村税费改革工作的实施意见》(苏发(2001)6号)等有关规定，提出如下意见。一、农村税费改革后，村集体经济组织或村民委员会在本村范围内兴办生产和公益事业， 村民会议或村民代表会议过半数通过，予以减免。 十二、任何单位和部门不得以检查、评比、考核等形式，要求村集体经济组织或村民委员会筹资筹劳，开展达标 ...
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调整专业的重要依据；也是根据经济和社会发展的需要，指导毕业生就业，用人单位考核录用毕业生的重要依据。因此，必须尽快制订职业高中专业目录。现将有关事项通知 类、医药卫生类、商业服务类、财经类、行政事业类和艺术体育师范类等工作小组(组成人员见附件三)。各类小组分工如下：江苏省教委牵头组织工科类第一小组工作 ...
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全市教师队伍建设，推动教育事业健康发展，根据《教育法》、《教师法》、《民办教育促进法》和《江苏省教师队伍管理暂行办法》以及有关规定，结合我市实际，制定本 四条各类非公办教育机构聘用的教师，必须在上岗前携带教师资格证书、与原工作单位解除聘用关系的证明、身份证和新签聘用合同等材料到当地教育人才服务中心办理 ...
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工作汇报，研究解决旅游业发展中存在的重大问题，要将旅游工作列入各级政府目标考核。要进一步充实和强化旅游管理部门的力量，配强领导班子。二、实施科学 准确、及时反映我市旅游业发展状况。各级旅游行政管理部门和旅游企事业单位应当配备专职或固定兼职的统计人员，积极采用现代信息技术，依照统计法律法规，提供旅游统计 ...
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６月３０日江苏省第九届人民代表大会常务委员会第十七次会议批准）第一章总则第一条为加强对社会医疗机构的管理，规范医疗行为，促进医疗卫生事业发展， 社会医疗机构监督管理中玩忽职守、滥用职权、徇私舞弊的，由其所在单位或者上级部门对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；情节严重构成犯罪的，依法 ...
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其道路运输经营许可证件和道路运输证件。第十三条从事道路运输的下列人员，应当接受相关培训，经道路运输管理机构考核合格后上岗：（一）道路客货运输的驾驶人员； 款规定的，由交通部门处以２００元以上５００元以下的罚款。第四十三条对违反本办法其他规定的，按《江苏省道路运输市场管理条例》和《道路运输行政处罚规定》 ...
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每年分配一部分大专毕业生给社队企业。社队企业也可以选送人员，请大专院校代为培训，毕业后仍由原企业分配工作。第三，允许社队企业参照国家颁布的标准，评定 ，政社分设以后，所有制不得变更。公社、大队创办企业时，向各基本核算单位(生产队)平均摊派劳动力或物资，原来规定不偿付的，现在可不偿付。有些公社、大队现在 ...
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不统一问题。聘任制法警要依法履行《人民法院司法警察暂行条例》规定的八项职责和依法完成法院交办的各项工作，与正式法警履行同一职责，共同承担起司法警察的各项 的聘任司法警察要进行教育和处罚，必要时解除其聘用合同。使法警队伍始终保持清正廉洁和高昂的士气。 【作者简介】 经童金，单位为江苏省仪征市人民法院。 ...
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建设用地增减挂钩、万顷良田建设工程、农田水利等子项目按照各自程序和规定进行立项、实施、验收等工作， 各类子项目的验收情况是整体验收的依据。相关镇街的 规模等符合省级万顷良田建设工程立项要求的，各地要按照省国土资源厅《关于印发江苏省“万顷良田建设工程”试点方案的通知》（苏国土资发〔2008〕290号）和 ...
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