企业，在农村发展药品连锁经营。价格主管部门要加强对农村医疗卫生机构、药店销售药品的价格监督，严厉查处价格违法违规行为。市卫生行政部门要规范医疗机构用药 技术人员的收入与其岗位任务、技术能力和工作效绩挂钩，真正实现分配上的“能多能少”，提高镇(街道)卫生院的竞争和自我发展的能力。2.完善农村卫生服务网络 ...
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人事、分配、财务管理制度改革，坚决取消科室经济收入与医务人员个人收入提成挂钩的做法，建立以工作岗位性质、工作技术或风险程度以及工作数量与服务质量等工作 纪检监察机关和纠风机构，要积极做好组织协调工作，加强对各地和有关部门履行职责情况的监督检查，支持配合各相关部门做好工作。 三、主要措施(一)提高认识， ...
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产业化经营中成为龙头企业与市场之间的连接点，形成具有一定辐射面的市场销售网络，降低销售成本，提高市场竞争力。 (十六)支持粮食产业化龙头企业的发展。积极引导 分配制度，建立有效的激励机制。按照精干和高效原则，设定管理岗位，选聘管理人员，建立管理人员竞聘上岗、能上能下的人事制度。按照平等自愿、双向选择、 ...
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。国有独资、控股的粮食购销企业要按照精干、高效的原则，合理设置岗位，建立管理人员能上能下、竞聘上岗、择优任用的人事制度。借鉴中央储备粮企业的组织 产业化经营中成为龙头企业与市场之间的连接点，形成具有一定辐射面的市场销售网络，降低销售成本，提高市场竞争力。(五)多渠道筹集经营资金。在农业发展银行开户的 ...
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科技咨询机构，并进行资质审查，加强管理，逐步形成不同层次、不同专业技术咨询网络。各地应建立和健全建设情报站，加强信息工作。－－重视软科学研究。认真 作为培训内容的组成部分，提高领导干部的管理和决策水平。－－加强基层管理人员的岗位培训，逐步实施持证上岗制度。各种适应性培训应加强针对性，实用性，注重实效。 ...
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规范要求的特种设备，建立健全使用安全管理制度和岗位安全责任制度，设置安全管理机构或者配备专职(或兼职)安全管理人员，保证在用设备依法登记、依法定检，保证 标准比较研究，促进形成符合中国国情的特种设备安全基本要求；研究和建立基于网络平台的风险状况动态监管和应急抢险技术保障体系，提高预防事故和应急处理能力 ...
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为依据，建立股东会、董事会、监事会，明确股东会、董事会、监事会和经理层的职责，形成各负其责、协调运转、有效制衡的运行机制。充分发挥董事会对重大问题统一 的创新能力、实践能力和岗位竞争能力。企业员工年培训率应达到40%，各类企业应按职工工资总额的?1.5%?足额提取教育培训经费；从业人员技术素质要求高， ...
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。加强教练员岗位业务培训，实行教练员“持证（教练员培训合格证）注册、持证带队参赛”、“先培训、后晋升”的制度。有计划地选派优秀教教员、运动员、科研人员、体育 资产，开发体育无形资产。要构建体育场信开发、体育彩票销售、体育用品生产经销、体育健身旅游四大网络，打造体育产业品牌，建立体育人才、技术、资金、 ...
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企业劳动、人事、分配三项制度改革，绝大多数授权企业在2005年要形成“岗位能上能下、人员能进能出、收入能增能减”的新机制。六要加强对经营者的有效激励与 整个行业的信息网络系统；物流领域骨干企业在2005年要基本实现条形码、扫描、因特网、电子数据交换等信息技术的广泛运用，实现采购、库存、销售、配送等环节 ...
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和城乡建设、交通运输、质量技术监督、农业等部门以及机关事务管理机构按照各自职责，负责相关领域的节能监督管理工作，并接受同级节能行政主管部门的指导。财政 用能单位应当建立节能工作责任制，设立能源管理岗位，聘任具有节能专业知识、实际工作经验以及中级以上专业技术职称的人员管理能源工作，并向市节能行政主管部门 ...
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