陕西省西安市第十一届人民代表大会常务委员会第十六次会议通过1995年8月30日陕西省第八届人民代表大会常务委员会第十四次会议批准）目录第一章总则第二章劳动者择业 十一条用人单位与劳动者协商确定招用招聘关系后，应在劳动者上岗之前与其签订劳动合同。用人单位需要对劳动者进行培训或试用的，应在培训或试用之前与 ...
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被告曹小军与原告陕西延长石油漠源镁业有限责任公司建立了无固定期限的劳动合同，并口头约定月工资为2700-3000元，工作岗位为维修工、电焊工。2011年1 之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省榆林市中级人民法院。审判长 刘翠英代理审判员 刘水霞代理审判员 焦子博二 ...
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均为化名）】申诉人：乌军，男，汉族，195/年/月/日生，住陕西省咸阳市秦都区/路/号。 委托代理人：余伟安，陕西仁和万国律师事务所律师。 职，一直工作至2008年8月/日发生工伤事故当日。期间，双方没有签订书面劳动合同，被诉人没有为申诉人办理工伤保险，没有交纳任何社会保险，申诉人月工资2100元。 ...
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给每位员工上三险并签订正式劳动合同；且年底有额外分红。并公司负责每位员工的食宿。 我们陆续于2008年7月底到达陕西省汉中市勉县茶店镇上班； 我们 证据，才能予以受理，同时提出，我们可以拿着现有的证据和材料以及申请书去劳动仲裁委员会提起诉讼，他们会给予处理”。试问，如果公司他们愿意给我们盖章作证的话 ...
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。第十二条煤矿企业必须依法为从业人员办理工伤社会保险。?第十三条煤矿企业应当依法与招聘的劳动者签订书面劳动合同，劳动合同中必须有符合国家规定的确保职工劳动 监察机构按照《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全监察行政处罚暂行办法》、《陕西省煤矿安全管理规定试行）》的有关规定进行处理。?（一）煤矿矿井通风、防火 ...
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陕西省劳动人事部门处理。悻悻之后，唯有改写文书，再次出击。2014年3月末，该案在陕西省劳动人事争议仲裁院顺利立案。4月22日，该案首次开庭。庭审中，我 日生效。《劳动法》规定劳动者被追究刑事责任的情况下，用人单位是“可以”解除劳动合同，意在必须履行一定程序，并非自动解决。根据新法优于旧法、上位法优于 ...
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本院依法不予支持。被告鑫元公司辩称原陈耳金矿与原告没有劳动合同关系，且其已严格履行了劳动安全保护职责，同时矿山各承包人均为独立民事主体，因此应 元，检查费240元，为其实际支出，应予认定。2、残疾赔偿金，应按陕西省2010年度农村居民人均纯收入4105元计算20年，根据三级伤残程度折算为65680元。 ...
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在交强险范围内分项赔偿原告有证据证明的合理损失，死亡赔偿金没有暂住证和劳动合同的情况下只能按照农村居民标准赔偿，被抚养人生活费原告没有证据证明自己丧失 送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。审判长黄亚军人民陪审员王赁柱人民陪审员满选利二0一一 ...
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60元／日计算，护理费应为23160元；原告因伤持续误工，并提交劳动合同及工资收入证明，原告主张误工时间及工资标准的依据及计算方法符合法律 ，本院依法不予支持，残疾赔偿金计算标准应按农民人口标准计算，依据2010年度陕西省农民人均纯收入4105元计算应为43513元。原告主张复印费77元，未提交票据 ...
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工资5730元、2009年12月剩余公资240元、生育保险金2500元、违法解除劳动合同经济赔偿金22920元。其认为西安市未央区仲裁委事实认定有错误，不服未 十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。（此页无正文）审判长吕红艳代理审判员林娜代理审判员赵 ...
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