地，该种公司难免有法人董事；(4)股份有限公司作为国企改革的措施，其用意在于解决企业所有与经营分离的问题。适应该要求，股东和经营者董事应该有其差别，参见王 争论点即在此。此区分对责任承担主体的确定具有非同寻常的意义。 4 对竞业禁止义务缺乏后契约义务的规定，没有明确规定董事不得在同类营业的公司中兼职。 ...
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弥补。在现行条件下，我们可将民法的基本原则如诚信原则、公共利益原则、禁止权利滥用原则作为司法审判中引入公司法人格否认的法律依据。因为诚实信用原则、权利滥用 利用公司形式从事竞业禁止的行为，为避免承担契约上的义务而解散原有公司，再行设立新公司且从事同样的业务，如实践中金蝉脱壳，或利用复合企业逃脱契约责任 ...
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和保护科技、管理人员开展技术创新的主动性和积极性。建立健全企业商业秘密保护制度，提倡企业依法采用签订“竞业禁止”协议等方式加强内部管理和保护。积极引导 产权保护纳入招商引资、技术引进、项目合作、产品进出口等管理环节。积极鼓励我市企业开展国外专利申请授权、国际商标注册，扩大和增强自主知识产权技术和产品的 ...
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秘密，如果泄露给某个股东，不排 除他拿到市场上去卖钱，或者搞竞业禁止活动，直接损害公司的经营利益， 破坏公司的市场竞争地位。而本案原告就是在 应 当以是否违反法律、行政法规的强制性规定为标准。由于莱州市化工机械厂 是股份合作制企业，其章程是否违反法律、行政法规的强制性规定并不仅限 于《公司法》规定。 ...
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权上收至省会城市所在地的中级法院管辖。 《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》：律师 密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》，签署保密 ...
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权上收至省会城市所在地的中级法院管辖。 《科技日报》文章《跳槽走人 技术秘密如何留下企业要增强商业秘密保护意识，但不能以侵犯商业秘密为借口打击竞争对手》：唐 涉密计算机不联网；对企业员工进行商业秘密法律知识培训；与员工签署的《保密协议》；与可能接触较高级别商业秘密的员工签订的《竞业禁止协议》，签署保密 ...
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权利义务的平衡以及权利和义务的对等性,劳动者有劳动义务、忠诚义务和竞业禁止义务,雇主有支付报酬义务、保护义务和其他附随义务。在美国,劳动法同样 使调解这一解决劳动纠纷方法发挥实效,需要引入有公信力的独立第三方。 目前,我国企业内部是在工会主持下进行调解,由于工会的独立性不够和受企业主影响,不足以开展令 ...
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信任为基础。这就是各国公司法要求执行董事或者董事会对公司应尽诚信义务与竞业禁止义务的原因[28]，也是允许以投资者姓名作为公司商号以及允许设立一人 公司转变法律形式的内容。结合我国的实际情况，公司改组法的重点就是国有企业改造为股份公司以及有限责任公司改造为股份公司。 以上介绍了公司法的总体设计缺陷， ...
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依其股份所代表的表决权向对方股东会或董事会施加重大影响。对于一定比例，我国《企业会计准则 关联方关系及其交易的披露》指南规定，当一方拥有另一方20%或以上至50 》，法律出版社2000年7月版，第216页 ②刘筱琳：《国有企业改组上市中的竞业禁止和关联交易问题》，载《法学家》1998年第4期 ③张汉槎 ...
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提升知识产权能力作为重要政治任务，全民知识产权意识普遍提高。在这样大背景下，房地产企业知识产权意识也有了快速提高。 但是，近年来频发的房地产业大案，暴露出房地产业管理的 保密措施的难易程度制定企业密级，并应针对不同密级的涉密人员，采取相应的保密措施，或签订保密协议，或签订竞业禁止条款，防止涉密人员泄密 ...
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