、社会团体、企业事业单位、学校、村(居)民组织、其它社会组织和全体公民，必须遵守本条例。第二章 管理体制与职责第七条 自治州的教育实行地方 充实调整学校领导班子。(六)开展教学研究，组织教学辅导和经验交流，制定教育教学管理制度，检查评估学校工作。(七)履行(乡)镇人民政府和上级教育部门赋予的其它职责。 ...
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的指导和管理企业法律顾问工作。2、组织指导对刑满释放人员和解除劳教人员的安置帮教工作。(三)增加的职能指导、管理法律援助工作。 二、主要职责根据以上职能 劳教单位(含非押犯、收教单位)领导班子成员和非领导职务的正处级干部的考核、考察、任免和调配工作；负责司法行政系统管理权限内机构编制和全系统招录、调进 ...
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工作月的月平均工资计算。第四章聘任第二十三条职员职位实行聘任制，通过签定职位聘任协议书明确职责权限、履职要求和待遇等权利义务关系。第二十四条职员职位的聘任， 第五十五条事业单位领导班子成员的管理除执行本办法规定外，还应执行国家、省、市的有关管理规定。第五十六条事业单位应当委托企业承担后勤服务工作，实行 ...
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有相应的职位空缺。第五条各级公务员主管部门按照管理权限和职责分工负责公务员调任工作的综合管理和监督检查。第二章调任资格条件第六条调任人选应当具备公务员法第十一 的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的， ...
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全书出版社、新闻出版报社社长、总编辑为中央宣传部管理的干部、由新闻出版署协助中宣部管理。２、其他各直属单位领导班子成员，正、副局级干部，二级单位党政正职干部 教育司意见，经审核同意后，按干部管理权限任免。财务部门负责人的任免，按会计法的有关规定执行。企业单位上述干部的任免按企业法有关规定执行。４、单位 ...
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七条市、县(市、区)级人民政府教育督导室的主要职责是：(一)制定本辖区教育督导工作规划、计划和方案，并按权限组织实施；(二)对本辖区贯彻执行教育法律、 行政部门、学校主管部门或主办单位，应将教育督导结果列为被督导单位及其领导班子考核、奖惩的主要依据之一。第二十四条市、县(市、区)人民政府应当对教育督导 ...
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，属信息公开义务人职责范围的，信息公开义务人应当公开并提供便利。 第十四条信息公开义务人的下列内部信息，应实行机关内部公开：(一)领导班子成员廉洁自律情况；(二 信息，不得再以有偿服务或者变相有偿服务的形式提供，不得通过与政府机关有隶属关系或者业务指导等关系的企业、事业单位、中介组织以有偿或者变相有偿 ...
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。建设矿井的领导，是指从事煤矿建设的施工单位的主要负责人、领导班子成员和副总工程师。第五条煤矿、施工单位（以下统称煤矿，下同）是落实领导带班下井制度的责任主体 严格考核。带班下井制度应当明确带班下井人员、每月带班下井的个数、在井下工作时间、带班下井的任务、职责权限、群众监督和考核奖惩等内容。煤矿的主要 ...
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要面向社会实行公开招聘。参照公务员制度进行管理及转制为企业的事业单位除外。国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔 、公示与聘用第十七条用人单位领导班子或组织招聘部门集体研究，按照考试、考核结果择优确定拟聘人员（组织人事部门招聘毕业生任“村官”和“三支一扶”的人员， ...
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：（一）考核结果纳入年度考核，作为评优评先、衡量部门政绩的重要依据。同时作为考察领导班子和主要负责人的重要依据。（二）对评为机关效能优良以上等次的 严格执法，做到有法必依，执法必严，违法必究。（三）实行政务公开，公开工作职责职能、管理权限、办事依据、工作要求和服务内容、行政许可项目、办事程序、办理时限 ...
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