的原因很多,也牵扯到个人利益的问题。 请假离开当天给直接领导打电话获得同意,期间发信息告知直接领导已回京,7月3日打电话给直接领导汇报已签订购房协议、已经付首付,并告知直接领导7月9日回公司上班。 7月9日回到公司后,直接领导避之不见,上级领导即副总经理执意认为我擅自离职。在此期间 ...
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公司的面试后他们要求当场签约,就和A签订了三方合约,违约金3000.但是后来找到了一个更好的工作,但实在没钱交违约金,就以三方丢失的名义在学校补了一份新三方和B公司签了约,然后将和B签的三方交给了学校,与A签的三方没有给学校,三张在我手中,公司留存的在A手中(A公司 ...
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的各类纠纷逐渐增多,涉及电子邮件证据的案件时有发生。对于司法实践中如何认定电子邮件证据,有以下三个问题需引起关注。 一、电子邮件能否作为诉讼证据的问题 电子邮件(ElectronicMai1,简称E-mail)是通过Internet等网络,从终端机输入文字、图片或者声音等,通过邮件服务器传送到 ...
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我是一名在校大学生,今年8月去某公司应聘实习生职位。面试之后签订了一份实习协议书,当时协议的实习期限是5个月。但是现在因为学校要求在另外的单位 关系到实习课程的学分,所以想要在实习两个月后提前离职。协议中关于甲方的权利有条目如下: 实习期间乙方若有以下情况,甲方有权立即取消实习,并不予支付生活补助费: ...
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、这份有我姓名,没有我签名的申请单具备协议的效力吗? 2、这份申请单被我用于证明我试用期工资了(因为临时合同没有公司签章,我为了佐证),这样是否 代表,这份申请单是否有效? 4、字迹辨认流程麻烦吗? 5、根据举证责任,对方是否应该举出关于业务提成制度的相关有效证据? 以上种种疑问,真切而急待您的指点! ...
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一)关于特殊的普通合伙的适用对象 国外的有限责任合伙现今已经突破了其最初的合伙企业性质,而发展为一种封闭的公司形式,并且其适用范围也扩大到一般性 对债权人的清偿问题上,合伙企业法第58条指出,合伙人执业活动中因故意或者重大过失造成合伙企业债务时,以合伙企业财产对外承担责任后,该合伙人按照合伙协议的约定 ...
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,在2008年5月和2009年5月两次公司给我进行了培训,期间的费用都由公司出的,但参加培训的时候没有签订培训协议。2010年9月工作合同到期后我又与 内容与前一次一样,其中有一条:乙方在合同期内,由甲方出资进行职业技术等其他培训的,当乙方未满约定服务年限解除劳动合同时,甲方可按实际支付的培训费用( ...
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.所以他要自己经营了.并且.另一个不是他名字的车.他也在公司把帐结了.不给我们.现在我们有当时父亲买车时的协议.并且他们的判决书也提到车是卖给我爸爸的.我 不太清楚了.我现在想知道如果我们起诉有多大可能拿回来呢?这种情况属于爸爸赠与给他的吗?如果算赠与,在我爸爸目前对他现在这个做法都还不知情的情况下, ...
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保证金共计2万多元。由于当时并没有找好经营该项目的店铺,事情就一直搁浅了,公司也告知可在找好店铺之后再与他们签订正式加盟合同。后来因为了解到该公司 可以退还的吧?另外那个加盟意向协议上写的保证金在店铺正常经营后退还,但是我都没有开始经营店铺也没有同公司签订正式合同,这个保证金应该不成立吧?请高手解答! ...
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您好,我想咨询一下用人单位是否有权单方面增加劳动合同解除期限的问题。 因为个人原因,想在30天内办理离职手续,但是部门经理说他要将劳动解除期限 离职,是否有权要求用人单位提供离职证明和相应的工资? 3.如果没有相关的专业技能培训的证明和书面协议,离职后,公司是否有权要求员工赔偿损失? 谢谢,麻烦回答下 ...
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