月工资发放标准，一级水手职务每月总工资为275美元。航华公司确认其与上海海华轮船公司（以下简称海华公司）之间签有协议，航华公司实际安排丁胜东在海华公司的船上 ，可予确认。本院认为：本案系船员劳务合同纠纷，丁胜东与虹峰公司之间的劳动合同关系依法成立，航华公司作为接受劳务派遣的用工单位，与丁胜东之间形成了 ...
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别墅工程及阿吉曼CORNICHE酒店式公寓工程的建筑事宜,因正在与泰国电力集团办理预算及正签合同事宜考虑到中建五局的职工愿赴阿联酋工作。特委托中建五局一公司胡久保 有责任。 胡久保亦不服原审判决，向本院提出上诉，理由为：港银联公司无劳务派遣资质，也无阿联酋的工程合同，秦友发的保证金应由港银联公司退还， ...
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法律保护。被上诉人庄志新与上诉人所属的职能部门鞍矿实业公司综合服务公司签有劳务派遣合同，被上诉人从事上诉人安排的吊工工作，其受上诉人管理 如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人鞍钢集团矿业公司生活协力中心负担。 本判决为终审判决。 审判长 曲 涛 审判员 周 洁 代理审判员 徐 ...
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法律保护。被上诉人庄志新与上诉人所属的职能部门鞍矿实业公司综合服务公司签有劳务派遣合同，被上诉人从事上诉人安排的吊工工作，其受上诉人管理 如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费10元，由上诉人鞍钢集团矿业公司生活协力中心负担。 本判决为终审判决。 审判长 曲 涛 审判员 周 洁 代理审判员 徐 ...
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是外派员工，听过2016年2月29日公司将取消外派。今年合同到期，公司续签，但是是劳务派遣的人力单位签合同，当时合同上有一个工资栏没有注明具体的工资， 他们不给是否可以通过法律途径解决？谢谢非常紧急，希望得到律师帮助。应为现在大量的劳务派遣员工将被辞退，工作5年以上甚至10年以上的员工，都想公司能给予 ...
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劳动关系。不能仅凭吴某某上班地点在武隆县某某医院就认定其与该医院建立了劳动关系。某某物管公司不具备劳务派遣的主体资格，本案亦不能认定为劳务派遣 责任公司在判决生效后十日内向吴某某支付补足最低工资差额400元，应签未签订劳动合同双倍工资5720元，工休日上班双倍工资8511.26元，节假日上班三倍工资 ...
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劳动合同，但原告未予答复，原、被告签订了固定期限劳动合同，被告不同意支付原告未签无固定期限劳动合同的二倍工资差额。经审理查明：原告与被告服务公司 ，作出相应调整，以保护劳动者的合法权利。被告建筑安装公司作为用工单位，在劳务派遣期间，与原告签订劳动合同，容易使劳动者混淆劳动关系，发生不必要的诉讼行为， ...
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xx，职务总经理。 委托代理人沈x，该公司工作人员。原告胡x与被告上海xx汽车服务（集团）有限公司劳动合同纠纷一案，原告胡x于2008年11 、告知书、工资收入情况证明等，被告提供的劳务派遣协议书、劳动合同书、车辆承包合同、上海市农村富余劳动力求职登记卡、关于同意上海xx（集团）有限公司出租汽车分公司 ...
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,李云生(乙方)与港银联公司(甲方)签订了一份《外派劳务合同书》,合同约定:经乙方自愿申请报名,甲方根据阿联酋工程项目经理部工作需要接受派遣乙方赴阿联酋工作,甲方负责 泰国电力集团办理预算及正签合同事宜考虑到中建五局的职工愿赴阿联酋工作。特委托中建五局一公司胡久保同志代为办理劳务合同签订事宜,港银联暂 ...
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则没有规定，导致现实中一些用人单位将一些固定期限劳动合同转为以工作任务为期限的合同，或将劳动者转为劳务派遣。 三、其他国家和地区的立法借鉴 西方国家关于劳动 的问题，《劳动合同法实施条例》对此的规定比较恰当，即劳动者服从用人单位安排在公司发生合并、分立等情况下的工作时间应当累计计算。另外，十年的期限过 ...
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