应当自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出申请”、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（三）项规定：“劳动关系 10月18日向原审法院提起诉讼。 另查明：龙仲国未就其与旺峰公司之间的劳动争议纠纷向劳动争议仲裁委员会申请过劳动争议仲裁。 本院二审经审理查明的 ...
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应当自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出申请”、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（三）项规定：“劳动关系 10月18日向原审法院提起诉讼。 另查明：胡建云未就其与旺峰公司之间的劳动争议纠纷向劳动争议仲裁委员会申请过劳动争议仲裁。 本院二审经审理查明的 ...
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应当自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出申请”、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（三）项规定：“劳动关系 10月18日向原审法院提起诉讼。 另查明：祖运其未就其与旺峰公司之间的劳动争议纠纷向劳动争议仲裁委员会申请过劳动争议仲裁。 本院二审经审理查明的 ...
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应当自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出申请”、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第一条第（三）项规定：“劳动关系 10月18日向原审法院提起诉讼。 另查明：王继国未就其与旺峰公司之间的劳动争议纠纷向劳动争议仲裁委员会申请过劳动争议仲裁。 本院二审经审理查明的 ...
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认定事实清楚，适用法律正确，请求二审法院依法维持原判。 上诉人邹向东在本院二审期间向本院提交的证据有：李继双等21人向长沙县劳动争议仲裁委员会提交的《劳动 年10月18日向原审法院提起诉讼。 另查明：邹向东未就其与旺峰公司之间的劳动争议纠纷向劳动争议仲裁委员会申请过劳动争议仲裁。 本院二审经审理查明的 ...
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7月6日，长沙市雨花区人民法院以刘国平的诉讼请求中有关劳动报酬部分应先申请劳动争议仲裁为由，裁定驳回了该部分诉讼请求。同年7月9日，刘国平又向 。在劳动争议发生后，权利人应先向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。依据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定：对确已超过仲裁申请 ...
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程序就可以起诉，不论仲裁委是否受理或裁决，并且被上诉人向法院提起诉讼的请求与最初跟劳动争议仲裁委员会提出申请的争议范围和争议的性质是完全不同的。那么当劳动 二次申请劳动争议仲裁，不是基于同一仲裁请求，仲裁机构应当受理并作出实体裁决，原审法院在仲裁机构作出裁决后受理此案并作出处理，完全符合法律规定，由于 ...
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年和2005年的工资福利问题，隆回县劳动争议仲裁委员会就此已作出隆劳仲裁字[2006]第5号仲裁裁决，该裁决已发生法律效力，因此，对于原告周建国提出要求 诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”因此，对于原告 ...
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年和2005年的工资福利问题，隆回县劳动争议仲裁委员会就此已作出隆劳仲裁字[2006]第5号仲裁裁决，该裁决已发生法律效力，因此，对于原告周建国提出要求 诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”因此，对于原告 ...
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，应当合并审理；如属独立的争议，应当告知当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。因此，与普通民事诉讼不同，在劳动争议诉讼中增加诉讼请求受到了限制。司法解释 超过起诉期间而被人民法院裁定驳回起诉的，原仲裁裁决自起诉期间届满之次日起恢复法律效力；第三，劳动争议仲裁委员会针对多个劳动者作出裁决，部分劳动者不服， ...
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