同意的，或者劳动合同期满，终止合同后本人自行择业的，由企业发给一次性伤残就业补助金，补助金标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八级 。其职能是：(一)收缴和管理工伤保险基金，支付工伤保险待遇；(二)拨付工伤职业康复费；(三)管理工伤医疗和职业康复事业；(四)按时编制工伤保险基金的预、决算 ...
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同意的，或者劳动合同期满，终止合同后本人自行择业的，由企业发给一次性伤残就业补助金，补助金标准为五级30个月、六级25个月、七级20个月、八级 。其职责是：(一)收缴和管理工伤保险基金，支付工伤保险待遇；(二)拨付工伤职业康复费；(三)管理工伤医疗和职业康复事业；(四)按时编制工伤保险基金的预、决算 ...
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十级的，继续享受工伤医疗和停工留薪期待遇；一至四级的，享受伤残津贴和工伤医疗待遇，住院伙食补贴按本条例第二十二条第二款规定标准由工伤保险 职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。(一)一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发：五级计发五十个 ...
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工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放；（三）一次性工亡补助金标准为60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。因工死亡职工的供养 规定一次性划拨给经办机构；（二）五级至六级伤残的工伤职工，用人单位除按规定一次性支付工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金外，还应当为其一次性缴纳社会保险费。 ...
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之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人 时统筹地上年度职工月平均工资为基数发给一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金，具体标准为：（一）一次性伤残就业补助金：七级20个月、八级16个月、 ...
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保险条例》相关规定，原告的伤残等级为九级，一次性工伤医疗补助金标准为8个月的统筹地区上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金为16个月的统筹地区上年度职工月平均工资，故原告应支付被告一次性工伤医疗补助金17236元和一次性伤残就业补助金34472元。关于被告停工留薪期间的福利待遇，根据法律规定 ...
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李金全住院18天期间的伙食补助费，参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准，认定为360元；对于后续治疗费因尚未实际产生，待实际产生后，另行主张 工伤保险条例》第三十七条之规定，一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位即原告双星砖厂支付。但原告双星 ...
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表示同意，依法应予确认。明月公司提出按743元的工资标准计算谢炳球一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金和停工留薪期工资，但明月公司在举证期限内 原判，依法改判。二审期间，谢炳球向本院提交了常劳社发[2009]17号和常人社发[2010]22号，关于发布2008年度、2009年度全市职工平均工资的通知， ...
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：享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。2、要求：工伤职工工伤复发确认需要治疗的。3、实务中有的 25930.8元 (二)一次性工伤医疗补助金标准为109485.6元.患职业病的工伤职工，一次性工伤医疗补助金在上述标准的基础上增发40％。(三)伤残就业补助金48020元.故,苏州市 ...
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九、一次性工伤医疗补助金38400元； 十、一次性伤残就业补助金192000元。 被申请人辩称：第一，申请人是临时工，无水电安装上岗证，申、被双方约定申请人工资标准为 年1 0月2 3日期间工资，根据《中华人民共和国劳动法》第五十条和《广东省工资支付条例》第十条第一款之规定，被申请人应支付申请人2 0 ...
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