合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告宋崇于1997年4月10日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告张建东于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告朱广华于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告陈锦涛于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告徐仲勇于1998年9月1日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告董凤官于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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该合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告唐敏于1998年8月20日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告刘坚于1998年9月10日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告吴萍于1997年12月1日经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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该合同内容与前两个合同基本一致。此后，海南和平公学由紫龙公司经营管理。原告符清丽于1993年9月经海南和平公学招聘成为该校教师(工人)。1998年6月后 以纠正。上诉人吉林省新闻出版局以海南和平公学具有法人资格，并且是直接与所聘用的教职员工形成劳动关系，因此，应独立承担民事责任，一审判决由上诉人负连带 ...
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