问题:可以运用国家的相关法律法规,从对职工的规范管理入手,及时与职工签订保密协议;同时在与职工签订的劳动合同中加进保守企业商业秘密的条款,规定职工泄露商业秘密 可能泄密的岗位主要有以下几种:1、高级管理人员,掌握的是经营信息和技术信息;2、主要的市场营销人员,掌握着企业花巨资确立的经营信息库;3、核心 ...
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)签订保密协议。为约束职工(员工)的行为,恪守保密规则,与他们签订保密协议是不可缺少的。由于职工(员工)的工作岗位不同,对单位应尽的义务也不同,这种 这些变化都是普通技术人员能够想的到的,没有技术上的实质改动,不符合商业秘密的三性要求。法庭没有支持原告要求认定技术秘密的请求。原告的加工点和客户名单确是 ...
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不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。总部许可加盟店使用的_________信息,均视为总部的商业秘密, ,并与知悉总部商业秘密的人员,按照总部的规定与其签订保密协议或让其签署保密承诺书,使该等人员承担保密义务。保密协议或承诺书使用总部统一制定的 ...
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,乙方保证将其改进和发展的并已用于生产的所有新技术及时地、完整地提供给合营公司。6.2.4按技术转让协议的规定对合营公司技术人员的工人进行技术培训 劳动管理规定实施办法》的规定,经董事会研究确定,并在合营公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后,报当地劳动 ...
//hetong.110.com/hetong_10549.html -
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,乙方保证将其改进和发展的并已用于生产的所有新技术及时地、完整地提供给合营公司。6.2.4按技术转让协议的规定对合营公司技术人员的工人进行技术培训 劳动管理规定实施办法》的规定,经董事会研究确定,并在合营公司和合营公司工会组织集体签订或和职工个别签订的劳动合同中加以具体规定。劳动合同订立后,报当地劳动 ...
//hetong.110.com/hetong_10548.html -
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不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。总部许可加盟店使用的_________信息,均视为总部的商业秘密, ,并与知悉总部商业秘密的人员,按照总部的规定与其签订保密协议或让其签署保密承诺书,使该等人员承担保密义务。保密协议或承诺书使用总部统一制定的 ...
//hetong.110.com/hetong_10512.html -
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愿承担一切由此引发的法律后果;同时乙方保证在为甲方提供服务期间,所使用的技术方法和技术知识以及开展工作所需任何之必要手段等不涉及到其他法人或单位的商业秘密 签订船用软管买卖合同,因双方并未签订保密协议,仅在《员工劳动合同书》中笼统地规定保密条款,未限定商业秘密的范围,故巨涛公司的该节诉请理由不充分不予 ...
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某传感器有限公司诉武汉某电子有限公司著作权纠纷案中,便是因产品介绍说明书引发的,而电子公司和传感器公司都是产品销售型企业。对产品销售型企业来说,虽然不从事技术开发 ,第三,对涉及技术秘密的场所和人员制定严格的保密制度,也即企业技术秘密的借阅制度;第四,与可接触技术秘密的人员签订保密协议,明确权利与义务 ...
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、尚未进入市场或尚未申请专利的新产品; 4、消化、吸收引进的技术和设备过程中,公司所作的重大创新改造; 5、尚未公布的产品发展计划、产品结构调整 ,签订入职承诺书,告知其保密义务; 限定商业秘密知悉人员的范围,与员工签订保密协议; 定期对员工进行保密教育,提高员工的保密意识; 与掌握重要秘密的员工签订 ...
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信息、产销策略、市场销售网络、技术窍门、办公室管理办法、公司经理会议记录、董事会会议纪要以及各种管理信息和文件;行政信息,即文德兴泰人员结构、配置、劳动报酬和 符合商业秘密的实用性和价值性特征;文德兴泰于2004年9月修订包括详尽保密规定的员工手册以向全体公司职员公示,并与陈海荣签订保密协议,文德兴泰 ...
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